Zodra u besluit om in Kaapverdië te werken, heeft u twee opties voor oprichting: uw eigen dochteronderneming oprichten of werken met een wereldwijde PEO. Als u uw eigen entiteit opricht, moet u leren hoe u een Kaapverdische dochteronderneming opricht, de toepasselijke wetten begrijpt en de juiste structuur kiest om aan uw behoeften te voldoen. en moedermaatschappij.
Globalization Partners maakt het voor bedrijven gemakkelijker om uit te breiden zonder zich zorgen te maken over alles wat hierboven is opgesomd. Wij bieden Kaapverdische dochteronderneming outsourcing via onze bestaande dochteronderneming, wat ervoor zorgt dat u binnen een dag of twee aan de slag kunt. Onze experts zullen namens u de subsidiaire wetten van Kaapverdië behandelen, zodat u uw tijd en energie kunt steken in het opbouwen van uw bedrijf.
Hoe een Kaapverdische dochteronderneming op te zetten
Het installatieproces van de Kaapverdische dochteronderneming ziet er voor elk bedrijf anders uit. Een van uw eerste overwegingen moet zijn waar u uw bedrijf in Kaapverdië gaat runnen. De stad of regio die u kiest, kan verschillende subsidiaire wetten hebben, dus u kunt het beste een gebied vinden met de gunstigste regelgeving. Als u niet bekend bent met alle wetten die u moet volgen, raden we u aan samen te werken met een expert die u kan helpen om aan de wet te blijven voldoen.
Vervolgens moet u uw bedrijf opzetten als een specifieke entiteit. Met Kaapverdië kunt u uw bedrijf classificeren als een medevennootschap, aandeelhoudersvereniging, anonieme vennootschap (naamloze vennootschap), naamloze vennootschap of naamloze vennootschap of coöperatieve vennootschap. Elk heeft zijn eigen oprichtingsproces en Kaapverdische subsidiaire wetten, dus we raden aan om alle opties te onderzoeken en degene te kiezen die het beste van toepassing is op uw zakelijke doelen.
De meeste bedrijven worden opgericht als een naamloze vennootschap (LLC) omdat het hen veel vrijheid geeft om in Kaapverdië te werken en ook hun aandeelhouders en moederbedrijf beschermt. Als u besluit uw dochteronderneming in Kaapverdië op te richten als LLC, moet u deze stappen volgen::
- Zoek naar een unieke bedrijfsnaam en reserveer je keuze.
- Voltooi de registratie van uw bedrijf via een intern online registratiesysteem.
- Publiceer uw oprichtingsverklaring op de Casa do Cidadão-website.
- Vraag een fiscaal identificatienummer (TIN) aan.
- Zorg voor een gemeentelijke vergunning.
- Werknemers inschrijven bij de Sociale Zekerheid.
- Meld werknemers met een ongevallenverzekering aan bij een verzekeringsmaatschappij.
- Werknemers inschrijven bij de arbeidsinspectie.
- Verkrijgen en legaliseren van de bedrijfsboeken.
Dochterondernemingen van Kaapverdië
De subsidiaire wetten van Kaapverdië voor LLC's vereisen dat ze al het startkapitaal in Kaapverdische escudo hebben gestort en aangeven hoeveel aandeelhouders ze hebben. U moet dit kapitaal binnen twee werkdagen bij een bank storten. U moet betalen om een bedrijf op te richten, namelijk: 10.000 ECV. Dan ben je een ander schuldig 10.000 ECV om het in te schrijven bij de Kamer van Koophandel.
Voor een succesvolle aanvraag moet u het juiste legitimatiebewijs overleggen, inclusief een paspoort en fiscaal identificatiebewijs. Als u een aanvraag indient namens een heel bedrijf, heeft u een certificaat van bedrijfsregistratie en een volmacht nodig. Als u een van uw documenten in een vreemde taal hebt geschreven, moet u alle originele documenten vertalen en notarieel bekrachtigen.
Voordelen van het opzetten van een Kaapverdische dochteronderneming
Het opzetten van een Kaapverdische dochteronderneming biedt u tal van voordelen, waaronder de mogelijkheid om legaal in het land te werken. Aangezien alle aandeelhouders in aansprakelijkheid beperkt zijn door het bedrag dat zij bijdragen, kunt u hun vermogen beschermen. LLC's zijn ook onafhankelijk van hun moedermaatschappij, wat de belangen van uw dochteronderneming en moedermaatschappij zal beschermen.
Ondanks deze voordelen, zal het nog weken of maanden duren om het op te nemen. Globalization Partners helpt u over een dag of twee te werken via onze wereldwijde PEO. We treden op als de 'Employer of Record', wat ervoor zorgt dat we de juiste Kaapverdische subsidiaire wetten volgen. Aangezien u gebruik kunt maken van onze bestaande infrastructuur, kunnen wij u helpen bij het inhuren, salarisadministratie afhandelen, en geven vergoedingen en voordelen.
Andere belangrijke overwegingen
Opnemen als LLC vereist veel tijd, kennis en geld. Door samen te werken met uw financiële en HR-afdelingen kunt u plannen hoeveel geld u nodig heeft en hoeveel mensen u bij elke taak moeten helpen. Als u niet bekend bent met alle wet- en regelgeving, probeer dan een externe deskundige, accountant of advocaat in te huren die u zal helpen boetes of vertragingen te voorkomen.
Laat Globalization Partners u helpen met uw expansie
Globalization Partners zal helpen om uw uitbreiding vanaf het begin succesvol te maken. Neem vandaag nog contact met ons op voor meer informatie over outsourcing van dochterondernemingen in Kaapverdië.