Dla firm, które chcą zatrudnić pracowników na Dominikanie przed zapoznaniem się z lokalnymi przepisami prawa pracy i zarejestrowaniem oddziału lub spółki zależnej , G-P oferuje rozwiązanie Global Employer of Record , w którym G-P umieszcza pracownika naszego klienta na naszej lokalnie zgodnej liście płac na Dominikanie i przydziela pracownika do pracy w pełnym wymiarze godzin i wyłącznie dla naszego klienta. Nasza platforma przekształca globalną listę płac w prostą fakturę miesięczną i ułatwia zatrudnianie pracowników za granicą przy minimalnym nakładzie czasu i kosztów.
Gdy pracownik jest zatrudniany za pośrednictwem naszej globalnej organizacji ds. zatrudnienia profesjonalnego, jest on zatrudniany jako przedłużenie firmy, która jest już legalnie zarejestrowana jako pracodawca krajowy. Przetwarzamy raporty wydatków, zajmujemy się kwestiami podatku dochodowego od osób fizycznych i ustawiamy lokalne świadczenia dla pracownika z uproszczoną łatwością firmy, która robiła to setki razy wcześniej. Zniesienie ciężaru związanych z międzynarodowym działem kadr, zatrudnieniem i kwestiami sprawozdawczości podatkowej w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych z Twoich barków na nasze za pośrednictwem naszego rozwiązania globalnego pracodawcy formalnego jest nie tylko korzyścią dla naszych klientów w siedzibie głównej, ale także dla lokalnych pracowników. Zamiast z daleka zarządzać kwestiami administracyjnymi w imieniu siedziby głównej, specjaliści mogą mieć pewność, że ich listy płac i świadczenia będą zarządzane dokładnie tak, jak w przypadku każdej lokalnej firmy, i mogą skupić się na roli, na której zostali zatrudnieni.
Jeśli chcesz omówić, w jaki sposób G-P może zapewnić bezproblemowy leasing pracowniczy lub rozwiązanie PEO do zatrudniania pracownika na Dominikanie, skontaktuj się z nami .