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MuMaurícioVistos e permissões.

População

1,265,475

Idiomas

1.

Inglês

2.

Francês

Capital do país

Porto Louis

Moeda

Rupia das Maurícios (MUR)

Maurício é um destino popular para trabalhadores globais devido às praias, recifes e economia robusta do país. Se sua empresa estiver planejando expandir as operações para Maurício, recrutar uma equipe talentosa de funcionários provavelmente está no topo de sua lista de prioridades. No entanto, os funcionários globais precisarão obter os vistos e permissões de trabalho adequados antes de poderem viver e trabalhar legalmente no país.

Tipos de vistos de trabalho nas Ilhas Maurício

Há muitos tipos de vistos disponíveis para estrangeiros que desejam trabalhar nas Ilhas Maurício. Qualquer indivíduo que pretenda buscar um emprego lucrativo no país precisará de um dos seguintes:

  • Permissão de trabalho: a maioria dos funcionários precisará de uma permissão de trabalho. Juntamente com este documento, eles também precisarão obter uma permissão de residência.
  • Permissão de ocupação: uma permissão de ocupação é uma permissão combinada de trabalho e residência que permite que cidadãos de outros países vivam e trabalhem nas Ilhas Maurício. No entanto, esta permissão só está disponível para candidatos que se enquadram em uma das seguintes subcategorias: profissionais, investidores  e trabalhadores autônomos.
  • Certificado de Isenção: Aplicável apenas a cidadãos de outras nações que estejam isentos de uma permissão de trabalho com base nos Regulamentos de Isenção de Emprego.
  • Permissão de ocupação de jovens profissionais: destina-se a estudantes internacionais que concluíram seu curso de graduação nas Ilhas Maurício. O empregador deve enviá-lo ao Conselho de Desenvolvimento Econômico e a atividade comercial da empresa deve estar dentro do campo de IA, biotecnologia, fintech, robótica, serviços financeiros ou TI.

Requisitos para obter vistos de trabalho para Maurício

Para se qualificar para uma autorização de trabalho nas Ilhas Maurício, o requerente deve ter entre 20 e 60 anos. Exceções a esse requisito podem ser feitas para trabalhadores com habilidades ou conhecimentos específicos.

Para obter uma autorização de trabalho e residência, você precisará dos seguintes documentos:

  • um formulário de solicitação preenchido;
  • 4 fotos do passaporte
  • Cópias das páginas de dados do passaporte do requerente
  • Cópias das qualificações profissionais e  acadêmicas do candidato
  • descrição do cargo fornecida pelo empregador;
  • Detalhes da experiência de trabalho anterior do funcionário em potencial
  • um atestado de saúde emitido pelo Ministério da Saúde e Qualidade de Vida para o requerente;
  • Uma cópia do Certificado de constituição e do cartão de registro comercial do empregador
  • O contrato de trabalho (Contract of Employment, COE) que foi aprovado pela Divisão de Trabalho com um salário mínimo de MUR 30,000
  • Prova de que a vaga de emprego e o número de funcionários necessários foram publicados em 2 ou mais jornais no A5 formato

Processo de aplicação

Cidadãos de outros países precisarão de uma Permissão de Residência, bem como uma Permissão de Trabalho para serem empregados legalmente nas Ilhas Maurício. Como ambas as permissões são necessárias, os solicitantes podem preencher um formulário comum para ambas as permissões. O formulário pode ser encontrado no site do  Ministério do Trabalho, Relações Industriais, Emprego e Treinamento. As solicitações devem ser enviadas on-line por meio do Portal de permissão de trabalho eletrônico.

Ao entrar no  Portal de Permissão de Trabalho Eletrônico, os candidatos serão solicitados a se registrar e prosseguir com o processo de inscrição.

Embora exista uma solicitação comum para as permissões de residência e trabalho, os funcionários devem estar cientes de que essas permissões são emitidas por meio de entidades separadas. As permissões de residência são concedidas pelo Escritório de Passaporte e Imigração, enquanto as permissões de trabalho são emitidas pelo Ministério do Trabalho, Relações Industriais e Emprego.

Os empregadores devem solicitar uma permissão de trabalho da Mauritius em nome do possível funcionário. Se esta for a primeira vez que a empresa tiver requisitado uma autorização de trabalho, um formulário de solicitação completo deverá ser enviado juntamente com uma cópia certificada dos estatutos da empresa.

Outras considerações importantes

Há mais algumas coisas a se ter em mente sobre o emprego nas Ilhas Maurício:

  • Não cidadãos que sejam cônjuges de um cidadão das Ilhas Maurício não estão mais isentos dos regulamentos e precisam solicitar permissões de trabalho e ocupação.
  • Um titular de uma Permissão de Ocupação ou Permissão de Residência pode solicitar uma Permissão de Residência  Permanente após 3 anos de vida em Maurício. A Permissão de Residência é válida por 20 anos, desde que determinadas condições sejam atendidas.
  • Um não cidadão que seja membro da Diáspora das Maurícios sob o Esquema de Diásporas das Maurícios é elegível para solicitar uma Permissão de Residência Permanente com validade de 10 anos.
  • Solicitações de permissão de trabalho de empresas fora das Ilhas Maurício só serão  aceitas se forem incorporadas nas Ilhas Maurício. Se a sua empresa não tiver uma presença estabelecida nas Ilhas Maurício, você ainda pode atender a esse requisito fazendo parceria com um Employer of Record global como a G-P .

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Isenção de responsabilidade

ESTE CONTEÚDO DESTINA-SE APENAS A FINS INFORMATIVOS E NÃO CONSTITUI ASSESSORIA JURÍDICA OU FISCAL. Você sempre deve consultar e contar com um assessor jurídico e/ou fiscal de sua confiança. A G-P não presta assessoria jurídica ou fiscal. As informações são gerais, não foram elaboradas especificamente para uma empresa ou força de trabalho e não refletem a entrega de produtos da G-P em determinada jurisdição. A G-P não faz representações nem fornece garantias quanto à precisão, completude ou adequação de tais informações e se isentará de toda e qualquer responsabilidade decorrente ou relacionada a elas, inclusive eventuais prejuízos acarretados pela utilização de tais informações ou pela confiança depositada nelas.

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