Att expandera ditt företag till nya länder är en spännande tid. Du kommer snart att dra nytta av viktiga affärsrelationer, nyanställda och möjligheter att tillhandahålla nya produkter och tjänster. Att lära sig att starta ditt dotterbolag i Armenien samt hantera en ny uppsättning arbetslagar och regler för anställningsefterlevnad kan dock bli en tidskrävande process.
Istället för att ta dig tid att lära dig alla Armeniens dotterbolagslagar och skapa din egen enhet kan du samarbeta med en global Employer of Record (EOR) som G-P för att börja anställa snabbt och lagenligt.
Hur man startar ett dotterbolag i Armenien
I stället för att hoppa rakt in i att starta ditt dotterbolag i Armenien är det en bra idé att ta en titt på möjliga platser och ta reda på hur du vill arbeta i landet. Ibland kan olika regioner eller städer ha sina egna dotterbolagslagar i Armenien som dikterar separata kostnader, tillgänglighet, lätthet att göra affärer med mera. Om du inte känner till de olika områdena rekommenderar vi att du arbetar med en konsult, advokat, revisor eller annan expert för att hitta den bästa platsen för ditt dotterbolag.
Därefter bör du överväga hur aktiv du vill vara i Armenien. Du kan införliva som en av flera olika typer av dotterbolag, men var och en har sina egna begränsningar för vilken typ av affärsverksamhet du kan utföra i Armenien. Innan du väljer mellan ett aktiebolag (LLC), aktiebolag, filialkontor eller representationskontor, se till att den typ av enhet ger dig den frihet du behöver för att arbeta i Armenien.
Många företag väljer att införliva som en LLC på grund av de många fördelarna. Stegen för att starta ditt dotterbolag i Armenien som LLC inkluderar:
- Ansöker om registrering.
- Tillhandahållande av beslut av grundarna om inrättandet av den juridiska personen.
- Skapa en stadga för den juridiska enhet som godkänts av grundarnas beslut.
- Tillhandahålla bevis på din statliga avgiftsbetalning.
- Ge information om dotterbolagets direktör och deras pass.
- Skapa ett uttalande om de verkliga mottagarna av företaget.
- Skicka in dokument som styrker statusen för en juridisk person samt organisationens grunddokument.
- Välj ett unikt namn för företaget.
Lagar om dotterbolag i Armenien
Processen för etablering av dotterbolag i Armenien omfattar även att följa de lagar som gäller din enhet. LLCs behöver 1 styrelseledamot och 1 aktieägare oavsett nationalitet för att slutföra inkorporeringsprocessen. Du behöver också minst 1 EUR som lägsta inbetalda aktiekapital. Eftersom LLCs fungerar ungefär som ett bostadsföretag måste du lämna in årliga reviderade finansiella rapporter till landets kommersiella register.
Fördelar med att starta ett dotterbolag i Armenien
Den största fördelen med att etablera ett dotterbolag i Armenien är att få arbeta i landet. Genom att inkorporera som en LLC kan ditt dotterbolag verka under sin egen struktur och kultur och även skydda moderbolaget från eventuella böter som dotterbolaget ådrar sig.
Andra viktiga överväganden
Om du startar ditt dotterbolag i Armenien utan hjälp av en global registrerad arbetsgivare behöver du en expert på landets lagar, regler för anställningsefterlevnad och liknande faktorer. Vi rekommenderar att du arbetar med en advokat eller konsult eller till och med utbildar en nuvarande anställd som kan lära sig lagarna och hjälpa ditt företag att följa reglerna.
Du bör också avsätta den tid du behöver för att resa fram och tillbaka till Armenien och slutföra varje steg i dotterbolagets installationsprocess.
Gå in på nya marknader med G-P – inga nya enheter krävs.
Slå konkurrensen och gå in på nya marknader på några minuter, inte månader, med G-P . Vi har kombinerat vårt branschledande team av HR- och juridiska experter i regionen med vår främsta Global Employment Platform för att hjälpa dig att anställa lagenligt i över 180 länder, vilket eliminerar behovet av att etablera lokala enheter eller dotterbolag.
Kontakta oss idag för att lära dig mer om hur vi kan effektivisera den globala tillväxtprocessen.