El desafío: contratar en Alemania y Brasil sin la configuración de la entidad
Cuando la NFL otorgó a los New England Patriots derechos al mercado alemán a través de su Programa de Mercados Globales, Kraft Sports + Entertainment (KSE) vio una oportunidad. El fútbol americano estaba creciendo rápidamente en Alemania, y KSE sabía que capitalizar ese impulso significaba tener a alguien en el terreno: un gerente de operaciones local que comprendiera el mercado, la cultura y los fanáticos. A principios de 2023, encontraron exactamente al candidato adecuado. El desafío era contratarlos rápidamente, en un país donde KSE no tenía una entidad legal.
Brasil no estaba muy retrasado. Con aproximadamente 38 millones de fanáticos del fútbol americano y la NFL organizando su primer partido en São Paulo en 2024, KSE vio la misma oportunidad y enfrentó el mismo obstáculo.
La solución: un socio de contratación global con experiencia en el país
Para acelerar el proceso de contratación y navegar por las leyes laborales internacionales, KSE recurrió a G-P su actual socio de derechos de nomenclatura de Gillette Stadium. G-P La solución de empleador registrado (Employer of Record, EOR) de les permitió contratar, incorporar y administrar rápidamente a los empleados en Alemania y Brasil sin establecer entidades locales.
"Nuevas leyes, nuevas prácticas de pago, nuevos programas de beneficios: cada país tiene diferentes regulaciones que cumplir", dijo Miranda MacKenzie, directora de Beneficios, Compensación y Sistemas de Kraft Group & Affiliates. “Una prioridad principal para nosotros era encontrar un socio de EOR que mantuviera nuestros estándares de tratamiento de los empleados y realmente colaborara con nosotros, en lugar de simplemente manejar las tareas administrativas. Por suerte, G-P encaja en ese perfil”.
El impacto: incorporación rápida, cumplimiento total y empleados que se sienten parte del equipo
Gracias a su asociación con G-P, KSE incorporó rápidamente a un empleado local para gestionar las operaciones de los Patriots en Alemania, una contratación que ha sido clave para atraer a nuevos fanáticos, navegar por los matices culturales, expandir las redes comerciales y construir seguidores leales.
"Tener un representante local en Alemania nos permite establecer una conexión genuina con nuestros fanáticos internacionales", dijo Joe Dorant, Director Sénior de Operaciones de Ventas de KSE. “Contratar talento global a través de G-P es tan fácil como impactante. Hemos podido construir el mejor equipo para interactuar con nuestros fanáticos y clientes en nuevos mercados a nivel orgánico”.
G-PLa experiencia global en RR. HH. de garantiza el cumplimiento de los requisitos legales y reglamentarios internacionales, desde la elaboración de contratos hasta la implementación de programas de pago y beneficios.
“Con su presencia global preexistente y su experiencia en las diversas reglas y regulaciones en nuevos países, asociarnos con nos G-P empodera para expandir nuestra presencia”, dijo MacKenzie. “El uso de G-Pla plataforma de facilita la incorporación de empleados, la gestión segura de su información, la garantía de aprobaciones de pago precisas y la resolución de consultas de los empleados. También incluye una gran cantidad de información relacionada con las leyes y las consideraciones de RR. HH. para cada país; es un recurso esencial”.
“Si bien estoy oficialmente empleado en G-P, estoy completamente inmerso en la cultura de KSE y me siento 100 % como un miembro del equipo”, dijo Christopher Knower, gerente de operaciones de Alemania en KSE. “Si alguna vez necesito ayuda con una tarea administrativa de RR. HH., G-P hago un excelente trabajo apoyándome”.
"Fue importante para nosotros encontrar un socio de EOR que tratara a nuestros empleados como esperamos que sean tratados", agregó MacKenzie. “Lo más importante de RR. HH. es asegurarnos de cuidar nuestro recurso más importante como compañía: nuestros empleados. Con G-P, sentimos que estábamos poniendo a nuestro personal en buenas manos”.
KSE está explorando mercados adicionales, como Suiza y Austria. Con G-P, pueden continuar contratando talentos locales para atraer a fanáticos de todo el mundo.
"G-P agiliza nuestro proceso de contratación internacional, lo que nos permite concentrarnos en hacer crecer nuestra presencia global y nuestra base de fanáticos", dijo MacKenzie. “Estamos ansiosos por continuar nuestra asociación con G-P para apoyar a nuestros empleados y nuestro crecimiento en nuevos mercados”.
