Erweitern Sie Ihr Geschäft mit unserem weltweiten Employer of Record.
G-P war Vorreiter des Employer of Record-Modells und ermöglichte eine schnelle globale Expansion ohne Gründung von Niederlassungen. Im Gegensatz zu Professional Employer Organization bietet unsere Employer of Record-Lösung Kontrolle, Compliance und Risikomanagement, sodass Sie sich in aller Ruhe auf Ihr strategisches Wachstum konzentrieren können.
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Erfahren Sie, wie unsere Kombination aus Technologie und Expertise im Vergleich zu anderen Wettbewerbern abschneidet.
| Verfügbar in 180+ Ländern. | ||
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Die Welt liegt Ihnen zu Füßen. | ||
| End-to-End-Technologieplattform. | ||
Ein einfacher, sicherer Login. Global verfügbar, ganz gleich, wo Sie gerade sind. | Uneinheitlich | |
| Weltweite Unternehmensinfrastruktur, die intern von erstklassigen Rechts-, Personal- und Steuerprofis aufgebaut und besetzt wird. | ||
Sicherstellung der Compliance durch einen geprüften Partner. | ||
| Automatisierte Arbeitsverträge. | ||
Digitalisierte Optionen, um qualifizierten Bewerbern schnell, regelkonform und einfach Angebote unterbreiten zu können. | ||
| Erweiterung der Belegschaft – überall und mit nur wenigen Klicks. | ||
Nehmen Sie die Steuerung Ihres Wachstumskurses selbst in die Hand und skalieren Sie in kürzester Zeit | ||
| Einfaches Zeit- und Kostenmanagement. | ||
Reibungslose Erfahrung für globale Mitarbeitende. | ||
| Bevorzugter Partner führender Gehaltsabrechnungsanbieter. | ||
Die vertrauenswürdigste Marke der Branche | ||
| Regionale und landesinterne Profis verfügbar 24/7. | ||
Optimierte Kommunikation mit unseren internen HR-Profis vor Ort, die eine Kundenzufriedenheitsbewertung von 96 % vorweisen können. | ||
| Hilfe-Center für Sie und Ihr globales Team. | ||
Erhalten Sie in Kürze Antworten auf Ihre Fragen. | ||
| Schutz von Mitarbeitendendaten anhand einer mit der Datenschutz-Grundverordnung konformen Lösung. | ||
Daten müssen nicht mehr in E-Mails und Tabellenkalkulationen gespeichert werden. | Uneinheitlich | |
| Sicherstellung der rechtlichen Inhaberschaft an geistigem Eigentum. | ||
Behalten Sie die Kontrolle über einen der wichtigsten Vermögenswerte Ihres Unternehmens, mit einem Produkt, das von einem erstklassigen Rechtsteam konzipiert wurde. | Uneinheitlich | |
| Nachweisliche finanzielle Stabilität. | ||
Eine Minderheitsbeteiligung von 150 Mio. USD im Januar 2020 gewährleistet eine solide Liquiditätsposition und gibt Ihnen die Gewissheit, dass Ihr Team abgesichert ist. | ||
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Marktführer mit weltweiter Präsenz seit 2012, der mit Ihnen mitwächst. |
Das sagen unsere Kunden.
Das sagen unsere Kunden und Kundinnen
Wie Deliverect schnell expandiert, um Restaurants auf der ganzen Welt zu erreichen.
Lesen Sie die Kundengeschichte„Von Informationen zu Arbeitsverträgen und Personalgesetzen bis hin zu Sozialleistungen und Gehaltsabrechnungen liefert uns G-P das notwendige Know-how für die internationale Einstellung von Mitarbeitenden.“
Regina Simao Globaler Leiter Vergütung bei Deliverect
Erfahren Sie, wie Devonway Compliance beibehält und gleichzeitig auf allen Märkten wächst.
Lesen Sie die Kundengeschichte„Alle Verbindlichkeiten, Leistungen und sonstigen Beschäftigungsangelegenheiten werden von Experten geregelt.“
Laurel Timothy Direktor, Finanzen und HUMAN RESOURCES bei DevonWay
Lesen Sie, wie ClickDimensions den Erfolg von KMUs weltweit ermöglicht.
Lesen Sie die Kundengeschichte„Ein Human-Resources-Experte kann seine Zeit viel besser mit der Ausführung von Aufgaben verbringen, als sich mit den mühsamen Feinheiten des länderspezifischen Arbeitsrechts, der Steuerpolitik, den Sozialleistungen für Mitarbeitende und vielem mehr zu beschäftigen. Wir haben beschlossen, diese Details den Experten von G-P zu überlassen.“
Kisha Thompson Chief People Officer bei ClickDimensions
