Ersätt Deel. Byt till G-P Employer of Record idag.
12+ års branschledare. Inga efterlevnadsproblem.
Om du har använt Deel som din Employer of Record-lösning är det dags att göra en ändring. G-P prioriterar juridisk efterlevnad – för våra kunder och i våra egna dagliga handlingar.
Vår CEO Nicole Sahin grundade G-P för 13 år sedan med den expertis som byggts i tidigare roller som tillhandahåller internationella HR-, skatte-, juridiska och efterlevnadstjänster. Lagefterlevnad är vad vår verksamhet handlar om och vi har en ren juridisk meritlista.
När du byter från Deel till G-P får du en Employer of Record-plattform som prioriterar ditt förtroende och din sinnesro. G-P bygger på vår grundares filosofi ”The Triple Bottom Line”, hennes tro på att göra det som är bäst för kunder, anställda och aktieägare. Din framgång är hur vi mäter vår framgång.
Låt oss sätta ihop ett EOR-paket och ett pris som överträffar Deel på alla sätt.
Onboarda och hantera global kompetens i över 180 länder.
Säkerställ HR och juridisk efterlevnad när du går in på nya marknader.
Väx med insikter och stöd från vårt team av globala experter.
Arbeta med en registrerad arbetsgivare som är känd för förstklassig service och rankas som nummer 1 av analytiker.
Vi är betrodda av:
Kontakta oss för ditt anpassade förslag idag.
Fyll bara i formuläret så kommer våra globala experter att kontakta dig direkt.
Allmänna villkor: G-P kan tillhandahålla föredragen prissättning på sin Employer of Record-produkt (”EOR”) (”Erbjudandet”), efter eget gottfinnande, till potentiella kunder som uppfyller vissa behörighetskrav. En potentiell kund kan vara berättigad till Erbjudandet om: företaget inte har något befintligt avtalsförhållande med G-P, företaget för närvarande aktivt använder en konkurrerande registrerad arbetsgivare och företaget undertecknar ett huvudavtal med G-P senast den maj 31, 2025. Föredragen prissättning är beroende av att den potentiella kunden byter till G-P från en konkurrerande registrerad arbetsgivare och kan återkallas om detta krav inte uppfylls. Detta erbjudande är inte tillgängligt på andra tjänster eller produkter än EOR. Detta erbjudande garanteras inte och kan ändras eller återkallas när som helst.