管理全球合規​​ 

全球合規是一項複雜的任務。我們能讓一切變得簡單。​​ 

所有涉及國際聘僱與全球合規的事情,我們都會為您處理。製作勞動契約、提供福利待遇並輕鬆支援您的全球團隊成員。​​ 
G2 Eor 主管雇主記錄 1​​ 

確保全球合規。​​ 

此表格不接受工作申請。​​ 

福利圖示​​ 

讓約聘人員全職工作。​​ 

讓您的人才和內部智慧財產權及契約都受到保護。​​ 
聘僱員工名義雇主圖示​​ 

持續遵守不斷變化的法律。​​ 

我們緊跟世界各地勞工法的變化,為您確保公司的全球合規。​​ 
全球團隊圖示​​ 

特定國家的專業知識。​​ 

區域人力資源專家每天 24 小時提供在地支援。​​ 
客戶滿意度海圖示​​ 

全球聘僱法律團隊。​​ 

世界級國際聘僱法專家建構並驗證我們的解決方案。​​ 
全球擴張圖示​​ 

請勿把合規事務交給第三方處理。​​ 

直接與我們合作,利用我們在全球擁有的實體基礎設施來聘僱人才。​​ 
筆電檢查清單海洋圖示​​ 

為今天與未來制定解決方案。​​ 

無論您是正在設立公司實體,還是打算長期使用,都歡迎使用我們的平台。​​ 

您的完全合規全球人力資源解決方案從這裡開始。​​ 

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人力資源支援。​​ 

  • 員工人力資源支援​​ 
  • 員工協助計畫​​ 
  • 薪資管理​​ 
  • 時間與支出管理​​ 
  • 人力資本管理 (HCM) 整合與應用程式介面 (API) 存取​​ 
  • 福利分析​​ 
  • 彈性付款選擇​​ 
  • 大批薪資發放變更要求​​ 

選擇可靠的合作夥伴來管理全球合規性,對您的成長與成功來說至關重要。 ​​ 

以下為顧客的評價。​​ 

聽取顧客的意見​​ 

看看 Karger Publishers 如何拓展健康科學的全球影響力。​​ 

「嘗試查明及瞭解在每個國家聘僱員工的獨特規定是一項非常繁瑣的任務。G-P 讓一切變得簡單。」​​ 

Daniela Zimmermann​​  Karger Publishers 的人力資源主管​​ 

Karger 標誌​​ 
G-P 標誌​​ 

了解 Aurora Expeditions 如何吸引全球的探險家。​​ 

「G-P 為我們提供我們所需的靈活性,同時確保我們完全合規於該特定國家的所有當地法規和法律。」​​ 

Mick Mag​​  Aurora Expeditions 財務長​​ 

瞭解 Devonway 採取哪些方式,在各市場發展的同時保持合規性。​​ 

「所有責任、福利和其他聘僱事務均由專家處理。」​​ 

Laurel Timothy​​  DevonWay 財務與人力資源總監​​ 

同步您的堆疊。拓展全球。​​ 

獲得您所需的基礎設施和專業知識,讓您專注於團隊績效和下一步的策略性舉措。​​