Trinet & G-P
Zatrudnij dowolną osobę, gdziekolwiek na świecie, w ciągu kilku minut.
G-P i TriNet współpracują, aby pomóc MŚP zarządzać personelem Globalny. Współpraca pomiędzy platformą Globalny rozwój firmy G-Pa pełnoserwisowym KADRY firmy TriNet zapewnia wiedzę, technologię i zgodność niezbędne do Organizacji zatrudnienia każdego, gdziekolwiek na świecie. Firmy każdej wielkości mogą polegać na połączonych możliwościach TriNet i G-P , aby stworzyć pracowników, których ich biznes potrzebuje do rozwoju.
Technologia G-Pi jego doświadczenie krajowe umożliwiają firmom na całym świecie dostęp do Utalentowani pracownicy w 180+ krajach bez potrzeby posiadania spółek zależnych czy lokalnych oddziałów. Nasza wbudowana funkcjonalność prawna i KADRY ogranicza koszty, czas i trudność związany z zakładaniem własnej własnej pracy.
Dostęp do różnorodnych pracowników Utalentowani jest kluczowy dla rozwoju biznesu. Łączymy ambitne firmy z globalnymi Utalentowanymi pracownikami oraz z możliwościami. I nigdy nie zapominamy, że za każdą Organizacją zatrudnienia stoi człowiek. Dlatego, udostępniając możliwości zatrudnienia wszystkim, Równe szanse zawodowe dla wszystkich i wszędzie, zapewniamy wszystkim połączone i wspierające doświadczenie.
G-P zajmuje się trudną częścią, abyś mógł skupić się na najlepszej – rozwoju biznesu na całym świecie.
Poproś o spotkanie.
Jesteśmy w kraju dla ciebie i twojego kandydata.
Nasze zespoły nie są wirtualne, są prawdziwe. Jesteśmy na miejscu, gotowi pomóc Tobie i członkom ZESPÓŁ w Twoim kraju, w każdej chwili.
Gdy z nami współpracujesz, współpracujesz z ekspertami, a nie z zewnętrznym dostawcą czy pośrednikiem.
Jesteśmy trzy razy więksi od naszego największego konkurenta, więc jesteśmy w stanie rozwiązywać problemy wewnętrznie, bez zwłoki odpowiadając na wszystkie pytania dotyczące prawa pracy.
Poznaj naszą Globalną platformę zatrudniania.
Zasoby.
Wszystko, co trzeba wiedzieć na temat organizacji zatrudnienia za granicą — w jednym miejscu.
Klient TriNet i G-P, Devonway, o zatrudnianiu na całym świecie
Kim jest pracodawca formalny?
Najważniejsze 10 powody, dla których firmy stosują G-P
7 Wyzwania związane ze zgodnością, z którymi mierzą się firmy rozwijające się globalnie
Global Growth Platform Lista kontrolna oceny
