Solicitação de demonstração​​ 

Contrate talentos globais com rapidez e em total conformidade.​​ 

Expand your team globally with an EOR trusted by 3,000+ companies to handle compliance, payroll, and benefits in 180+ countries.​​ 
  • Contrate em questão de dias, não em meses – Faça o onboarding de funcionários internacionais sem precisar abrir entidades locais.​​ 
  • Assegure a conformidade automaticamente – Especialistas em cada país garantem que os contratos e pagamentos atendam às exigências locais.​​ 
  • Uma plataforma, escala global – Gerencie toda a sua força de trabalho a partir de um único sistema com o suporte de nossa equipe de especialistas.​​ 

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Este formulário não aceita candidaturas de emprego.​​ 

Aprovado por empresas de todos os portes, em todo o mundo.​​ 
Distintivo de Alto Desempenho​​ 
Crachá de Folha de Pagamento Multipaís​​ 
Distintivo de Líder Momentum​​ 
Distintivo de Líder Regional EMEA​​ 
Distintivo de Líder Regional para as Américas​​ 
Emblema de líder empresarial​​ 
Emblema de líder em médias empresas​​ 

Gerencie sua equipe global por meio de uma única plataforma.​​ 

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Elabore contratos e gerencie o onboarding​​ 

Gere contratos em total conformidade com a lei trabalhista local e oriente os recém-contratados sobre requisitos nacionais específicos.​​ 
Ícone de um arquivo com um calor representando benefícios valiosos para funcionários​​ 

Configure os benefícios e a remuneração​​ 

Crie pacotes de benefícios adaptados a cada região e gerencie a estrutura salarial em várias moedas e jurisdições tributárias.​​ 
Ícone de nota bancária​​ 

Gerencie a folha de pagamento e gere relatórios de forma fácil​​ 

Processe a folha de pagamento global com apenas um clique e tenha acesso a análises da força de trabalho em tempo real, em todos os seus escritórios internacionais.​​ 

Solucionamos os maiores desafios de contratação que você enfrenta.​​ 

Em vez de aguardar meses para a criação de entidades, lidar com dúvidas sobre conformidade ou fazer malabarismos com diversos fornecedores, a contratação global deveria ser algo simples.​​ 

A G-P elimina a fricção e os obstáculos para que você contrate os melhores talentos em qualquer lugar.​​ 
  • Sem necessidade de abertura de empresa – Comece a contratar em novos países em questão de dias, não em meses, sem se preocupar em ter que formalizar uma empresa local.​​ 

  • Conformidade gerenciada para você – Nossos especialistas locais garantem que contratos, benefícios e folha de pagamento atendam aos requisitos locais, reduzindo seus riscos.​​ 

Miniatura do vídeo sobre a visão​​ 
Histórias de clientes​​ 

Confira como equipes semelhantes à sua expandem de forma rápida.​​ 

"​​ Recorremos à GP não apenas para nos ajudar com o lado tático da contratação de pessoas, mas também para nos fornecer informações sobre normas e práticas internacionais que eles estão observando.​​ "​​ 
Fotografia de Rachel Salamone​​ 

Rachel Salamone​​ 

Diretor de recursos humanos​​  Boston Dynamics​​ 

Logotipo branco da Boston Dynamics​​ 
"​​ O futuro é promissor. Nosso objetivo é dobrar o tamanho da nossa força de trabalho nos próximos cinco anos, e isso só será possível se estabelecermos uma parceria com a G-P para acelerar esse crescimento.​​ "​​ 
Fotografia de Eduardo Andrade​​ 

Eduardo Andrade​​ 

Diretor sênior de gestão de talentos​​  Feedzai​​ 

Logotipo escuro da Feedzai​​ 
"​​ Uma das nossas principais prioridades era encontrar um parceiro de EOR (Empresa de Pesquisa Operacional) que respeitasse os nossos padrões de tratamento dos funcionários e que colaborasse verdadeiramente connosco, em vez de simplesmente lidar com tarefas administrativas. Por sorte, o clínico geral se encaixava nesse perfil.​​ "​​ 
Fotografia de Miranda MacKenzie​​ 

Miranda MacKenzie​​ 

Diretor de Benefícios, Remuneração e Sistemas​​  Grupo Kraft e Afiliadas​​ 

Logotipo branco do The Kraft Group​​ 
"​​ A integração do G-P com o Workday permitirá à Repsol gerenciar sua presença global, incluindo eventos do ciclo de vida do funcionário, como alterações salariais, RH e conformidade, em uma interface consolidada e fácil de usar.​​ "​​ 
Fotografia de Nick Cheesman​​ 

Nick Cheesman​​ 

Gerente Sênior de Pessoas e Organização​​  Repsol​​ 

Logotipo escuro da Repsol​​ 

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