Gefeliciteerd met je uitbreiding naar Moldavië. Hoewel het een spannende tijd is voor uw bedrijf, komt er ook veel kijken. Uw bedrijf moet uitzoeken hoe u een...
Meer lezenGefeliciteerd met je uitbreiding naar Moldavië. Hoewel het een spannende tijd is voor uw bedrijf, komt er ook veel kijken. Uw bedrijf moet uitzoeken hoe het een Moldavische dochteronderneming moet opzetten, moet voldoen aan de Moldavische dochterondernemingen en moet bespreken of het al dan niet moet worden uitbesteed. Dat komt allemaal bovenop het runnen van uw moederbedrijf en het afhandelen van alle andere aspecten van een uitbreiding.
Leestijd: 3 minuten
Gefeliciteerd met je uitbreiding naar Moldavië. Hoewel het een spannende tijd is voor uw bedrijf, komt er ook veel kijken. Uw bedrijf moet uitzoeken hoe het een Moldavische dochteronderneming moet opzetten, moet voldoen aan de Moldavische dochterondernemingen en moet bespreken of het al dan niet moet worden uitbesteed. Dat komt allemaal bovenop het runnen van uw moederbedrijf en het afhandelen van alle andere aspecten van een uitbreiding.
Globalization Partners begrijpt deze uitdagingen en zal u helpen deze direct het hoofd te bieden door middel van uitbesteding van dochterondernemingen in Moldavië. Wanneer u met ons samenwerkt, hoeft u niet uw eigen entiteit in het land op te richten. We zullen onze bestaande dochteronderneming gebruiken om werknemers voor uw bedrijf aan te nemen, ze toe te voegen aan onze reeds conforme loonlijst en u gemoedsrust te geven over naleving.
Voordat u begint met het opzetten van uw Moldavische dochteronderneming, moet u kijken waar uw bedrijf wil opereren en welk type entiteit het beste past bij uw zakelijke doelstellingen. We raden aan om alle potentiële bedrijfslocaties te onderzoeken voordat u een gebouw koopt of een huurcontract tekent. Steden of regio's in Moldavië kunnen opereren als staten met hun eigen subsidiaire wetten, beschikbaarheid, kosten en meer. Door samen te werken met een expert om de beste locatie voor een uitbreiding te kiezen, kunt u sneller aan de slag.
U moet ook een structuur kiezen voor uw Moldavische dochteronderneming. Uw entiteit zal aangeven wat voor soort acties u wel en niet kunt ondernemen in Moldavië. Een vennootschap met beperkte aansprakelijkheid (LLC) geeft u bijvoorbeeld de meeste vrijheid, terwijl een vertegenwoordigingskantoor meer beperkend is in welke zakelijke acties u kunt ondernemen. Uw opties voor dochterondernemingen omvatten een LLC, een naamloze vennootschap en een vertegenwoordigingskantoor.
De stappen om een LLC op te richten omvatten::
Elke entiteit, inclusief een LLC, heeft zijn eigen Moldavische subsidiaire wetten die u moet volgen. LLC's hebben een aandelenkapitaal nodig van minimaal 5.400 MDL, en tenminste 40 % van dat geld moet bij de registratie worden gestort. De andere 60 % behoeften gestort binnen zes maanden na oprichting. LLC's werken ook met niet meer dan 50 aandeelhouders en tenminste één benoemde bestuurder en één bewindvoerder benoemd door de Algemene Vergadering van Aandeelhouders.
Aangezien uw LLC een lokaal opgerichte entiteit is, bent u ook verantwoordelijk voor belastingen. Elke LLC moet jaarlijks gecontroleerde financiële overzichten indienen bij het Moldavische handelsregister.
Als u het proces voor de oprichting van Moldavië voltooit, kunt u vrij in het land werken. Veel bedrijven kiezen ervoor om hun dochteronderneming op te nemen als een LLC omdat dit hen de meeste voordelen biedt en relatief eenvoudig op te zetten is. Uw moedermaatschappij hoeft zich ook geen zorgen te maken over het verkrijgen van aansprakelijkheid van de dochteronderneming en de dochteronderneming zal enigszins onafhankelijk zijn van de moedermaatschappij.
Kiezen voor uitbesteding van dochterondernemingen in Moldavië met a wereldwijde PEO zoals Globalization Partners helpen u deze voordelen sneller te realiseren. Het kan tot een jaar duren om uw eigen dochteronderneming op te zetten, in die tijd verliest u waardevolle zakenrelaties en getalenteerde kandidaten. In plaats daarvan, Globalization Partners zal die tijd tot een dag in beslag nemen, aangezien u onze bestaande dochteronderneming gebruikt om snel aan de slag te gaan. We nemen ook alle naleving op ons als de geregistreerde werkgever, dus u hoeft zich alleen zorgen te maken over het runnen van uw bedrijf.
Voorbereiding is de sleutel tot het leren opzetten van een Moldavische dochteronderneming. U moet de tijd en het geld reserveren die nodig zijn om het opnameproces te voltooien. We raden u ook aan samen te werken met een expert op het gebied van secundaire wetten van Moldavië, zoals een advocaat, accountant of consultant die u kan helpen om aan de regels te blijven voldoen.
Globalization Partners heeft een heel team van experts klaarstaan om u te helpen uitbreiden naar Moldavië.Neem vandaag nog contact met ons opvoor meer informatie over uitbesteding van dochterondernemingen in Moldavië.
THIS CONTENT IS FOR INFORMATIONAL PURPOSES ONLY AND DOES NOT CONSTITUTE LEGAL OR TAX ADVICE. You should always consult with and rely on your own legal and/or tax advisor(s). G-P does not provide legal or tax advice. The information is general and not tailored to a specific company or workforce and does not reflect G-P’s product delivery in any given jurisdiction. G-P makes no representations or warranties concerning the accuracy, completeness, or timeliness of this information and shall have no liability arising out of or in connection with it, including any loss caused by use of, or reliance on, the information.
Als u klaar bent om uw bedrijf uit te breiden of vragen hebt over een specifiek land, vul dan het formulier in. Een van onze deskundigen zal spoedig contact met u opnemen.
