Everest Group noemt G-P als brancheleider op het gebied van Employer of Record. Download rapport

G-P opnieuw benoemd tot marktleider. Rapport downloaden

+1(888)-855-5328
  • Nederlands
    English عَرَبِيّ Bahasa Indonesia Deutsch Español Français हिंदी עִברִית Italiano 日本語
    한국어 Nederlands Português Polski Svenska ภาษาไทย 中文(简) 中文(粤) 中文(繁)
Login
Zoeken

In plaats daarvan zoeken op Türkiye

  • Suggesties:
  • contractorrecruitpayrollemployer of recordglobalpedia
    • Laatste resultaten:
    • Top Tips for Hiring College Graduates

      Toward the end of their studies, soon-to-be college graduates must carefully consider what their...

      blog
    • G-P (Globalization Partners) 2023 Voorspellingen

      Het leiderschapsteam van G-P geeft zijn mening over wereldwijde wervingstrends, HR-technologie en wat er...

      blog
    • Hoe u zakelijk succes in Zuid-Korea kunt verzekeren

      Zuid-Korea is altijd aantrekkelijk geweest voor bedrijven die internationaal willen uitbreiden. Het land…

      blog
    • Het personeelsbestand van nu plant vooruit: Resultaten uit G-P’s 2022 wereldwijde werknemersenquête

      Het personeelsbestand van nu plant vooruit. G-P’s 2022 wereldwijde werknemersenquête verzamelde input van duizenden...

      blog
    • Hoe stimuleert telewerken regionale economieën?

      Telewerken zal niet meer verdwijnen. Dankzij de communicatie- en techrevolutie, en…

      blog
  • Ga naar Geavanceerd zoeken
G-P | Globalization Partners
  • Login
  • Platform
    Hoe we helpen Onze technologie G-P Contractor  G-P Recruit Bezoek het platform Hoe zijn we anders? Integratie Wereldwijde gegevensbescherming
    sneller succes Wereldwijd talent inhuren Wereldwijde naleving beheren Toegang tot nieuwe markten Wereldwijde expansie plannen Wereldwijde transacties uitvoeren
    Wie helpen we? Human Resources Leidinggevend Financiën Juridisch Omzet
  • Zoek een land
  • Kennis
    Inhoudshub Globalpedia Blog Middelen Evenementen Podcasts Veelgestelde vragen
  • Partners
    Partner WordenPartnermiddelen Partnerportaal
    Bedrijven waarmee we samenwerken Boekhoudkantoren Nationale professionele arbeidsorganisatie Beheer van menselijk kapitaal Privaat vermogen en durfkapitaal Juridische bedrijven Transactieadviesdiensten Wervingsbureaus Aanbieders van salarisadministratie
  • Over ons
    Onze missie Waarom samenwerken met ons Nieuws en media Carrière Neem contact met ons op
    Leiderschap Raad van bestuur Toegankelijkheid Zakelijke sociale verantwoordelijkheid Serviceniveauverklaring
  • Offerte aanvragen

Verklaring van moderne slavernij

Globalization Partners Ltd.

Einde boekjaar 30/04/2021

Deze verklaring beschrijft de acties van Globalization Partners om alle potentiële moderne slavernijrisico's met betrekking tot haar bedrijf te begrijpen en om stappen te ondernemen die erop gericht zijn ervoor te zorgen dat er geen slavernij of mensenhandel is in haar eigen bedrijf en in haar toeleveringsketens.

Als onderdeel van de Global Expansion-industrie erkennen we dat we de verantwoordelijkheid hebben om slavernij en mensenhandel krachtig aan te pakken en we blijven onze verantwoordelijkheid te allen tijde zeer serieus nemen.

Onze organisatie zet zich absoluut in voor het voorkomen van slavernij en mensenhandel in haar bedrijfsactiviteiten en om ervoor te zorgen dat haar toeleveringsketens vrij zijn van slavernij en mensenhandel.

Organisatiestructuur en toeleveringsketens

Deze verklaring heeft betrekking op de activiteiten van Globalization Partners Ltd:

  • Globalization Partners Ltd. vereenvoudigt wereldwijd zakendoen door bedrijven in staat te stellen teamleden aan te nemen en te behouden in 178 Landen. Wij treden op als een geregistreerd werkgever en nemen medewerkers aan om voor onze klanten te werken. Alle medewerkers zijn in de meeste gevallen tewerkgesteld met een arbeidsovereenkomst en worden volledig ondersteund door Globalization Partners als hun werkgever.

Landen van operatie en levering

Als wereldwijde organisatie heeft Globalization Partners contractuele relaties met duizenden bedrijven over de hele wereld. Er zijn echter een paar landen die het bedrijf in het VK ondersteunen, zoals: -

  • Verenigde Staten van Amerika; en
  • Ierland;

Ons beleid

Het beleid van Globalization Partners is om al onze zaken op een eerlijke en ethische manier uit te voeren en om te voldoen aan alle toepasselijke wetgeving in elk land. We streven ernaar dat noch moderne slavernij, noch mensenhandel onze toeleveringsketen of ons bedrijf in welke hoedanigheid dan ook ondersteunt. We streven naar een nultolerantiebenadering van schendingen van antislavernij- en mensenhandelwetten.

Als er inbreuken op deze wetten worden geconstateerd binnen onze toeleveringsketen, zullen we proberen organisaties te ondersteunen bij hun inspanningen om te voldoen aan de toepasselijke wetgeving. Globalization Partners zal de voortzetting van het zakendoen met personen en organisaties die betrokken zijn bij slavernij, mensenhandel, dwang- of kinderarbeid beoordelen en behoudt zich het recht voor om op basis hiervan zaken te doen met dergelijke personen en organisaties.

Globalization Partners zet zich in om professioneel en integer te handelen in al haar zakelijke transacties en relaties in alle rechtsgebieden waarin zij actief is.

In deze context heeft Globalization Partners een speciale Verklaring tegen slavernij en mensenhandel opgesteld.

Kennis of vermoeden van slavernij of mensenhandel melden

Alle medewerkers en professionals zijn wettelijk verplicht kennis of vermoedens van slavernij of mensenhandel te melden. Elke oprechte verdenking of kennis van slavernij of mensenhandel moet onmiddellijk worden gemeld aan hun manager, de afdeling Compliance of via de vertrouwelijke hotline voor meldingen van het bedrijf, beheerd door een derde partij, EthicsPoint. Met deze hotline kunnen werknemers vertrouwelijke zorgen of vermoedens van slavernij of mensenhandel melden via een telefonische hotline of een meldingswebsite. Werknemers en professionals die te goeder trouw hun bezorgdheid over slavernij of mensenhandel uiten, mogen dit doen zonder angst voor discriminatie of represailles.

Deze bepalingen vervangen geen wettelijke rapportage- of openbaarmakingsvereisten. Waar wettelijke rapportagevereisten en -procedures bestaan, moeten deze volledig worden nageleefd.

De verantwoordelijkheid voor onze anti-slavernij-initiatieven is als volgt:

  • Beleid: Globalisering Partner Wereldwijde gedragscode; Klokkenluidersregeling samen met wettelijk HR-beleid.
  • Onderzoeken/due-diligence: Globalization Partners heeft een vertrouwelijke hotline voor meldingen, die wordt beheerd door een externe leverancier, EthicsPoint. Met deze hotline kunnen werknemers en professionals vertrouwelijke problemen melden via een telefonische hotline of een meldingswebsite. De verstrekte informatie wordt door EthicsPoint op vertrouwelijke basis naar de juiste HR- of juridische vertegenwoordiger gestuurd. Onderzoeken worden onafhankelijk en grondig uitgevoerd. Bovendien, zoals hierboven beschreven, is slachtofferschap ten strengste verboden.
  • Training: Globalization Partners is bezig met het ontwikkelen van een trainingsmodule voor professionals en werknemers om de geïdentificeerde risico's van slavernij en mensenhandel beter te begrijpen en erop in te spelen. We gaan van alle werknemers eisen dat ze vóór 30e een opleiding over moderne slavernij en mensenhandel hebben afgerond juni 2022.

    We willen onze medewerkers helpen om meer over deze problemen te begrijpen en te begrijpen hoe ze eventuele vermoedens met betrekking tot moderne slavernij en mensenhandel kunnen melden. Het onderwerp moderne slavernij zal een onderdeel worden van onze introductietraining die wordt gegeven door nieuwe medewerkers die beginnen bij Globalization Partners .

Relevant beleid

We hanteren het volgende beleid dat onze aanpak beschrijft voor de identificatie van moderne slavernijrisico's en stappen die moeten worden genomen om slavernij en mensenhandel in haar activiteiten te voorkomen.

  • Wereldwijde gedragscode
    Onze code maakt medewerkers duidelijk welke handelingen en gedragingen van hen worden verwacht bij het vertegenwoordigen van onze organisatie. We streven ernaar om de hoogste normen voor gedrag van medewerkers en ethisch gedrag te handhaven wanneer we in het buitenland werken en onze toeleveringsketen beheren.
  • Klokkenluidersregeling
    We moedigen al onze medewerkers en andere zakenpartners aan om eventuele zorgen met betrekking tot de directe activiteiten of de toeleveringsketens van onze organisatie te melden. Dit omvat alle omstandigheden die aanleiding kunnen geven tot een verhoogd risico op slavernij of mensenhandel. Onze klokkenluidersregeling is ontworpen om het voor medewerkers gemakkelijk te maken om openbaarmakingen te doen, zonder angst voor slachtofferschap. Medewerkers die zich zorgen maken, kunnen gebruik maken van onze vertrouwelijke hulplijn of het vermoeden online melden.

Vooruit kijken

We zijn momenteel bezig met het ontwikkelen van een online training die alle medewerkers uiterlijk op 31 december moeten hebben voltooid maart 2022. Deze cursus omvat:

  • hoe het risico van slavernij en mensenhandel te beoordelen in relatie tot verschillende aspecten van het bedrijf, inclusief beschikbare middelen en ondersteuning.
  • hoe de tekenen van slavernij en mensenhandel te herkennen.
  • welke eerste stappen moeten worden genomen bij een vermoeden van slavernij of mensenhandel.
  • hoe mogelijke problemen op het gebied van slavernij of mensenhandel te escaleren naar de relevante partijen binnen onze organisatie.
  • welke stappen onze organisatie moet nemen als leveranciers of aannemers geen antislavernijbeleid implementeren in scenario's met een hoog risico, inclusief verwijdering uit onze toeleveringsketens.

Globalization Partners zal de bovengenoemde maatregelen met betrekking tot onze toeleveringsketen blijven ontwikkelen en implementeren.

Onze benadering van het risico van moderne slavernij en mensenhandel zal zich blijven ontwikkelen en we zullen deze risico's blijven beperken door middel van de hierboven genoemde bepalingen tijdens 2022 en verder.

Globalization Partners neemt de verantwoordelijkheid voor deze verklaring en de doelstellingen ervan en zal indien nodig worden herzien en bijgewerkt.

Goedkeuring van de directeur

Deze verklaring is goedgekeurd op 1st maart 2022 door de heer Todd Goffman, General Counsel en Director, die deze verklaring heeft beoordeeld en jaarlijks zal bijwerken.

Meneer Todd Goffman

Datum: 01 maart 2022

Verklaring over moderne slavernij downloaden

G-P | Globalization Partners

Neem contact met ons op

  • 175 Federal Street, 17th Floor,
    Boston, MA 02110, VS
  • +1(888)-855-5328
  • info@g-p.com
Onze oplossing
  • Onze technologie
  • G-P Recruit
  • G-P Contractor
  • Ontwikkelaarsportaal
  • Hoe zijn we anders?
  • Wereldwijde gegevensbescherming
  • sneller succes
  • Wie helpen we?
  • Offerte aanvragen
Kennis
  • Zoek een land
  • Middelen
  • Evenementen
  • Podcasts
  • Veelgestelde vragen
  • Sitemap
Partners
  • Partner Worden
  • Partnermiddelen
  • Bedrijven waarmee we samenwerken

Certificaten

  • G-P SOC 2 certificering
Over ons
  • Waarom samenwerken met ons
  • Leiderschap
  • Raad van bestuur
  • Nieuws en media
  • Carrière
  • Getuigenissen
  • Neem contact met ons op

© 2023 Globalization Partners. Alle rechten voorbehouden.

  |   Servicevoorwaarden   |   Privacybeleid   |     |   Privacyverklaring voor kandidaten   |   Verklaring van moderne slavernij   |   Toegankelijkheid   |   Gender loonkloof VK
  • Nederlands English
    English عَرَبِيّ Bahasa Indonesia Deutsch Español Français हिंदी עִברִית Italiano 日本語
    한국어 Nederlands Português Polski Svenska ภาษาไทย 中文(简) 中文(粤) 中文(繁)
Dit materiaal is uitsluitend voor informatieve doeleinden opgesteld en is niet bedoeld als juridisch, fiscaal of boekhoudkundig advies in welk rechtsgebied dan ook, en u mag er ook niet op vertrouwen. U moet uw eigen juridische, fiscale en boekhoudkundige adviseurs raadplegen als u uitbreidingsplannen heeft.

Welkom op onze vers vertaalde website! Omdat we nog bezig zijn met bijwerken, kan sommige inhoud in het Engels worden weergegeven.

OK

Powered by Translations.com GlobalLink OneLink SoftwarePowered By OneLink