La meilleure technologie de ressources humaines internationales commence ici
Comment le choix du meilleur de sa catégorie l’emporte sur le compromis du tout-en-un.
Nous rassemblons les meilleures technologies de ressources humaines au monde actuelles
Seul G-P offre les avantages de nos produits à la pointe du secteur en portage salarial (EOR) G-P Meridian Core™ et G-P Meridian Prime™, et vous connecte avec les meilleurs partenaires du secteur en matière de gestion du capital humain et de services de paie du moment. En travaillant ensemble, nous offrons les solutions les plus complètes pour recruter et gérer des équipes dans plus de 180 pays, sans avoir à créer d’entités.
Vous vous développez avec les solutions les plus éprouvées
Les systèmes Ressources humaines tout-en-un sont aussi solides que leur maillon le plus faible. Avec G-P, vous bénéficiez de la flexibilité nécessaire pour construire vos technologiques avec les technologies de ressources humaines les plus éprouvées, les plus fiables et les plus riches en fonctionnalités que l’industrie a à offrir. Commencez avec ce que vous avez et ajoutez ce dont vous avez besoin - avec beaucoup moins de risques et de perturbations.
En quoi le « meilleur de sa catégorie » convient mieux à nos clients.
Accès à la meilleure technologie RH de sa catégorie
Solutions les plus complètes
Intégrations avec les principaux fournisseurs de technologies Ressources humaines
Réduction des risques et des perturbations
7 raisons pour choisir l’approche de premier ordre de G-P.
Tout-en-un
Découvrez les solutions de portage salarial (EOR) G-P Meridian Core™ et
G-P Meridian Prime™.
Intégration et gestion du départ
Nos experts en ressources humaines vous aident à simplifier et rationaliser le processus d’intégration pour permettre à vos nouvelles recrues d’être rapidement opérationnelles, tout en gérant le processus de départ avec tact, attention et dans le respect des lois locales.
Intégration en masse
Notre fonctionnalité d’intégration en masse constitue une amélioration clé qui permet aux titulaires de compte G-P Meridian Prime™ de gérer l’intégration de nombreux employés ou de convertir en masse les prestataires en ETP.
Logiciel de rédaction de contrats de travail
Notre logiciel de rédaction de contrats de travail intégré à la plateforme facilite l’élaboration de contrats de travail conformes à la loi en quelques clics seulement et les présente à vos candidats pour accélérer et simplifier le processus d’embauche.
Personnalisation des contrats de travail
Demandez une personnalisation des modèles de contrat directement via notre plateforme pour obtenir le contrat qui répond le mieux à vos besoins.
Avantages sociaux.
Attirez les meilleurs talents en proposant des avantages sociaux compétitifs et à jour, qui respectent toutes les règles et normes propres à chaque pays, et gérez ensuite les régimes d’avantages sociaux en toute simplicité pour garantir une expérience employé agréable. Dans la plupart des pays, vous pouvez choisir entre des ensembles d’avantages sociaux obligatoires et complémentaires.
Services de transition pour les fusions et acquisitions.
Les titulaires d’un compte G-P Meridian Prime peuvent profiter de l’expertise de G-P en matière de services de transition pour les fusions et acquisitions, tels que l’intégration et les transferts d’employés en masse. Le service, facturé de manière distincte, permet de soutenir les transitions en toute conformité durant les fusions, acquisitions ou cessions.
Outils d’embauche de G-P
Identifiez les meilleurs talents dans le monde entier grâce à notre réseau mondial d’experts en recrutement soigneusement validés.
Découvrez G-P Meridian Suite™ et rencontrez nos partenaires les plus performants de leur catégorie.
+ de 180
pays
99 %
Exactitude de la gestion de la paie
+ de 200
Nombre de partenaires internationaux
96 %
Taux de satisfaction client
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