कैमरूनमें भर्ती और भर्ती ।

कर्मचारी विस्तार को सफल बनाने में बड़ी भूमिका निभाते हैं। हालांकि, किसी अन्य देश में भर्ती और भर्ती करना मुश्किल हो सकता है जहां आपको नए कर कानूनों, रोजगार अनुपालन नियमों और बहुत कुछ सीखना होगा।

G-P में कानूनी और मानव संसाधन विशेषज्ञों की एक टीम है जो भर्ती प्रक्रिया को सुव्यवस्थित करने में मदद करने के लिए तैयार है। एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड (EOR) के रूप में, हम कर्मचारियों को काम पर रख सकते हैं और उन्हें आपके लिए काम करने के लिए असाइन कर सकते हैं। आपको अपना व्यवसाय चलाने से अलग काम पर रखने, अनुपालन, या कुछ और के बारे में चिंता करने की ज़रूरत नहीं होगी।

कैमरून में भर्ती

कंपनियां सही भर्ती चैनलों में टैप करके काफी समय और पैसा बचा सकती हैं। कैमरून में नौकरी तलाशने वाले अक्सर ऑनलाइन रोजगार की तलाश शुरू कर देंगे, इसलिए प्रतिभा की सोर्सिंग के लिए नौकरी बोर्ड एक अच्छा प्रारंभिक बिंदु है।

कंपनियां स्थानीय समाचार पत्रों में खुले पदों का विज्ञापन भी कर सकती हैं, जैसे कि राष्ट्रीय स्तर पर वितरित अफ्रीकी पोस्ट। मुंह का शब्द कैमरून में एक और आम भर्ती रणनीति है। इस कारण से, कई कंपनियां  वैश्विक एम्प्लॉयर ऑफ  रिकॉर्ड के साथ काम करना चुनती हैं, जिसकी पहले से ही एक स्थापित उपस्थिति और नेटवर्क है।

कैमरून में भेदभाव के खिलाफ कानून

जबकि कैमरून की भेदभाव विरोधी विधायिका अन्य देशों के कानूनों की तरह मजबूत नहीं हो सकती है, कुछ प्रतिबंध कर्मचारियों और संभावित नियुक्तियों को अनुचित व्यवहार से बचाते हैं। कैमरून का संविधान निम्नलिखित आधारों पर समानता को बढ़ावा देता है:

• धर्म
• जाति
• लिंग
• मान्यताएं

नतीजतन, नियोक्ता इन विशेषताओं के आधार पर भेदभाव नहीं कर सकते हैं। आपको संभावित नियुक्तियों के साथ साक्षात्कार और आकस्मिक बातचीत के दौरान इन लक्षणों के बारे में सीधे प्रश्न पूछने से बचना चाहिए।

कैमरून में कर्मचारियों को कैसे किराए पर लें

कैमरून में श्रमिकों को काम पर रखने के तरीके सीखने की प्रक्रिया रोजगार के प्रकार के आधार पर भिन्न होती है। यदि आप एक निश्चित अवधि के अनुबंध का उपयोग करके कर्मचारियों को किराए पर लेना चाहते हैं, तो यह लिखित रूप में और अधिकतम 2 वर्षों की अवधि के लिए होना चाहिए। राष्ट्रीय कर्मचारियों के लिए, कंपनियां एक बार एक निश्चित अवधि के अनुबंध को नवीनीकृत कर सकती हैं, जिसके बाद यह एक अनिश्चित अवधि का अनुबंध बन जाता है। अंतरराष्ट्रीय कर्मचारियों के लिए, विभिन्न नियम लागू होते हैं।

अनिश्चितकालीन अनुबंधों को लिखित रूप में रखना कानूनी रूप से आवश्यक नहीं है, लेकिन हम अभी भी किसी भी श्रम विवाद या संघर्ष से बचने के लिए इसकी सलाह देते हैं। ये अनुबंध स्थानीय भाषा में होने चाहिए और इनमें महत्वपूर्ण रोजगार शर्तें जैसे लाभ,  मुआवजा, कार्य घंटे, समाप्ति आवश्यकताएं, और बहुत कुछ शामिल होना चाहिए। पत्र और रोजगार अनुबंध प्रदान करें जिसमें मुआवजे या अन्य वेतन राशि शामिल हैं, उनमें मध्य अफ्रीका सीएफए फ्रैंक में उन नंबर शामिल होने चाहिए।

कैमरून रोजगार कानून

कैमरून के रोजगार अनुपालन कानून आपकी कंपनी के साथ कर्मचारी के कार्यकाल में अच्छी तरह से जारी रहते हैं। आपको देश के कानूनी कामकाजी घंटों का पालन करने की आवश्यकता है - कृषि को छोड़कर सभी क्षेत्रों के लिए सप्ताह में 40 घंटे, जो सप्ताह में 48 घंटे हैं।

नियोक्ता को काम के असाधारण या मौसमी अधिभार के लिए अस्थायी रूप से ओवरटाइम काम की पेशकश करने की अनुमति है, एक निश्चित देरी के दौरान काम पूरा करने में असमर्थता, या जब आप अतिरिक्त कर्मचारियों को किराए पर नहीं ले सकते हैं। यह सुनिश्चित करने के लिए कि कर्मचारी अतिरिक्त कार्य की शर्तों को समझते हैं, रोजगार अनुबंध में ओवरटाइम मुआवजे को रेखांकित किया जाना चाहिए।

कैमरून में ऑनबोर्डिंग

ऑनबोर्डिंग अलग-अलग कंपनियों पर छोड़ दी जाती है, ताकि आप अपने व्यवसाय में कर्मचारियों को पेश करने का सबसे अच्छा तरीका निर्धारित कर सकें। उस ने कहा, आप कर्मचारियों को अपने व्यवसाय और उनकी नई स्थिति के साथ सहज महसूस करने के लिए कुछ कदम उठा सकते हैं, जिनमें शामिल हैं:

• कर्मचारी के साथ उनके पहले दिन या सप्ताह में मिलना।
• आवश्यक नौकरी प्रशिक्षण प्रदान करना।
• उन घटनाओं का आयोजन करना जो सभी नए कर्मचारियों को मिलने की अनुमति देते हैं।
• रोजगार अनुबंध और अन्य महत्वपूर्ण दस्तावेजों की समीक्षा करना।

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G-P कभी नहीं भूलता कि हर काम के पीछे एक इंसान है। यही कारण है कि हमने मानव संसाधन और कानूनी विशेषज्ञों की हमारी मजबूत टीम के साथ वैश्विक रोजगार उत्पादों के हमारे पूरी तरह से अनुकूलन योग्य सूट का समर्थन किया है, इसलिए हम आपकी तरफ से बने रह सकते हैं, आपकी वैश्विक टीमों का निर्माण करते समय आपकी सहायता करने के लिए तैयार हैं।  # 1 Global Growth Platformके साथ, आपके पास भर्ती उपकरण और सेवाएं हैं जिन्हें आपको अपना सही पूर्णकालिक या अनुबंध मैच खोजने की आवश्यकता है।

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