Logotipo da G-P

Nosso pacote n.º 1 de produtos de emprego mundo afora oferece soluções de folha de pagamento global para assegurar que seus funcionários sejam remunerados com precisão, em dia e em total conformidade com as regulamentações locais.

G2 Leader Winter 2025
Conte com a G-P para gerenciar a remuneração global.

Offer competitive and compliant benefits packages aligned for every country in the world.

Planos de benefícios para funcionários no Reino Unido

À medida que as empresas crescem e internacionalizam seus negócios, a tarefa de gerenciar os benefícios dos funcionários se torna cada vez mais complexa. Cada país tem peculiaridades e requisitos específicos em relação aos benefícios. Ao considerar o próximo local onde você pretende contratar talentos, essas diferenças devem ser levadas em conta.

Benefícios e desafios.

Mulher trabalhando em uma mesa
Homem participando de teleconferência enquanto toma café

A G-P ajuda você a lidar com essas complexidades.

Se você precisar de pacotes de benefícios complementares ou totalmente personalizados, nossas soluções específicas para cada país atendem às necessidades de seu negócio em expansão, assegurando operações descomplicadas e conformidade em diferentes regiões.

Confira a opinião de nossos funcionários

Saiba como a Amoy Diagnostics encontra os talentos globais mais excepcionais.

“G-P has been instrumental in allowing us to get through the employment contract stage quickly, while making sure we adhere to local employment laws in the new markets we are entering.”

Kimi HaoGerente administrativo e de recursos humanos da Amoy Diagnostics

Logotipo da Amoy Diagnostics
G-P logotipo

Veja como a Karger Publishers está ampliando o alcance global das ciências da saúde.

“Through G-P, I continuously learn about certain specialties related to contract law or labor law specific to each country.”

Daniela Zimmermann Head of RH na Karger Publishers

Confira como a Devonway mantém a conformidade enquanto adentra novos mercados.

“G-P helps us meet ever-changing tax laws and regulations internationally. I have confidence that employment-related requirements are being taken care of by experts.”

Laurel Timothy Director, Finance and HR na DevonWay

países disponíveis

de precisão na folha de pagamento

parceiros globais

de satisfação dos clientes

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