Het opbouwen van een getalenteerd, toegewijd team kan betekenen dat u medewerkers uit verschillende landen moet inschakelen om uw bedrijfsactiviteiten te beheren. Bij Globalization Partners bieden we diensten aan om de visum- en werkvergunningsvereisten te beheren, zodat...
Meer lezenHet opbouwen van een getalenteerd, toegewijd team kan betekenen dat u medewerkers uit verschillende landen moet inschakelen om uw bedrijfsactiviteiten te beheren. Bij Globalization Partners bieden we diensten voor het beheren van visum- en werkvergunningsvereisten, zodat u niet-onderdanen sneller en gemakkelijker naar uw Ethiopische team kunt brengen.
Leestijd: 3 minuten
Het opbouwen van een getalenteerd, toegewijd team kan betekenen dat u medewerkers uit verschillende landen moet inschakelen om uw bedrijfsactiviteiten te beheren. Bij Globalization Partners bieden we diensten voor het beheren van visum- en werkvergunningsvereisten, zodat u niet-onderdanen sneller en gemakkelijker naar uw Ethiopische team kunt brengen.
Als u buitenlandse werknemers naar het buitenland brengt, moet u namens uw werknemers het juiste zakenvisum aanvragen. Het land kent verschillende soorten zakenvisa:
Visumvereisten kunnen verschillen, afhankelijk van de unieke situatie van elke werknemer, dus het is het beste om te beginnen met het vinden van uw dichtstbijzijnde ambassade of consulaat. U zult de nationaliteit en status van elke werknemer willen bespreken om te bepalen welke documentatie nodig is om het land binnen te komen en er te werken. Wanneer u met de ambassade spreekt, krijgt u ook de meest actuele informatie over immigratiebeleid en andere kritische overwegingen.
De verwerking kan een lange wachttijd voor uw werknemers inhouden, dus zorg ervoor dat u zich vroeg aanmeldt. Hoewel het visumaanvraagproces van elke werknemer enigszins kan verschillen, kunt u enkele fundamentele stappen volgen om een werkvisum voor Ethiopië te verkrijgen voor uw niet-nationale medewerkers:
Zodra uw werknemers het land zijn binnengekomen, moeten ze een werkvergunning krijgen. Als werkgever bent u verantwoordelijk voor het invullen van een aanvraagformulier en het indienen ervan bij het ministerie van Arbeid en Sociale Zaken. Werkvergunningen zijn doorgaans drie jaar geldig met een jaarlijkse verlengingsvereiste.
Bij de aanvraag moet u de volgende documenten meesturen:
U kunt een zakenvisum online of persoonlijk aanvragen bij uw ambassade of consulaat. Werknemers kunnen bij aankomst in het land geen visum krijgen, dus zorg ervoor dat ze de vereiste documentatie hebben voordat ze vertrekken.
Omdat de overheid een beleid voert waarbij de onderdanen eerst werken, moet u aan specifieke criteria voldoen om niet-onderdanen in dienst te nemen. U moet het ministerie van Arbeid en Sociale Zaken bewijzen dat de buitenlandse werknemer over de vereiste vaardigheden voor de baan beschikt en cruciaal is voor uw bedrijfsvoering. Tijdens het aanvraagproces moet u mogelijk ook bewijzen dat u Ethiopische werknemers hebt toegewezen om deze rollen op zich te nemen na de werkvergunningsperiode van drie jaar.
Bij Globalization Partners staat ons team van experts klaar om visum- en werkvergunningsaanvragen te stroomlijnen en ervoor te zorgen dat uw medewerkers zo snel mogelijk aan het werk kunnen. Neem vandaag nog contact met ons op om meer te weten te komen.
Als u klaar bent om uw bedrijf uit te breiden of vragen hebt over een specifiek land, vul dan het formulier in. Een van onze deskundigen zal spoedig contact met u opnemen.
Welkom op onze vers vertaalde website! Omdat we nog bezig zijn met bijwerken, kan sommige inhoud in het Engels worden weergegeven.
OK
