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全球聘僱百科

拓展您在Np尼泊爾的全球勞動力

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族群

30,666,598

語言

1.

尼泊爾

國家資本

加德滿都

貨幣

尼泊爾盧比 (Rs, ALTYYCH) (NPR)

名義雇主預設縮圖

尼泊爾的名義雇主

瞭解一個國家的僱傭法律的內外需要研究和關注細節。 您可以自行管理這些廣泛的法律和慣例,但您會面臨法律錯誤和處理後果的風險。

14每年假期
48每週工作小時數每天或每月工作小時數
薪資預設縮圖

尼泊爾的薪資發放。

將您的公司擴展到尼泊爾可以引入各種人才和成長機會,但設定薪資發放、瞭解稅法和處理當地法規使擴展過程變得具有挑戰性。

尼泊爾聘僱Np

無論您身在何處,找到合適的員工都是公司成功的關鍵。 當您進行國際擴張時,您需要考慮不同的商業文化和僱傭法律,以確保獲得平穩的招聘體驗。 熟悉新的就業法律並找到候選人,可能就是自己面臨的挑戰。

尼泊爾的薪酬與福利

尼泊爾雄心勃勃的經濟計劃和高比例的年輕人使其成為擴展公司的絕佳地點。 但是,在您可以在國外經營公司之前,您必須想出法律補償和福利。 提供正確的工資和休假將使您的業務符合規定,而額外的福利則使您的公司對潛在員工更具吸引力。

17,300 每月NPR最低工資每月
12年假(分鐘)
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尼泊子公司。

成立子公司是合法和國際經營公司的第一步,因為此實體允許您僱用員工管理薪資發放。 您可以花時間自行建立子公司,也可以透過我們的子公司外包服務與G-P合作。 與我們合作可讓您存取我們的子公司,因此您可以避免初始註冊程序。 我們雇用您的員工、指派他們給您,並協助您管理薪資發放,讓您更安心。

工作簽證和許可證 尼泊爾工作簽證類型取得簽證的要求申請流程重要考量

尼泊爾簽證和許可證。

所有非公民在尼泊爾合法工作都需要簽證。 該流程需要政府部門的各種許可,如果未能遵守該流程,可能會在之後導致合規問題。

免責聲明

內容僅供參考,不構成任何法律或稅務建議。 您應該諮詢並信賴您的法律及/或稅務顧問。 G-P 不提供任何法律或稅務建議。 此資料屬一般訊息,並非針對特定公司或員工量身定制,也不反映 G-P 在任何特定司法管轄區內的產品交付情況。 G-P 不會就此訊息的準確性、完整性或及時性做出任何陳述或保證,並且不承擔由此產生的或與之相關的責任,包括因使用或依賴這些訊息而造成的任何損失。

Np尼泊爾展開

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