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टीडीचैड वीज़ा और परमिट।

जनसंख्या

18,523,165

भाषाएँ

1.

अरबी

2.

फ्रेंच

देश की राजधानी

एन'जमेना

मुद्रा

मध्य अफ्रीकी सीएफए फ्रैंक (XAF)

जब आप अपने व्यवसाय को चाड में विस्तारित करते हैं, तो आपको उन कर्मचारियों की एक टीम की आवश्यकता होगी जिन पर आप अपनी निचली रेखा को बढ़ाने में मदद करने के लिए भरोसा कर सकते हैं। यदि आप दुनिया भर से उम्मीदवारों की भर्ती करने की योजना बना रहे हैं, तो आपको सीखना होगा कि हर विदेशी के लिए चाड वर्क वीजा कैसे प्राप्त करें। इस प्रक्रिया को आपके द्वारा की जाने वाली हर चीज के शीर्ष पर आवश्यक होगा - एक नई कंपनी चलाना, अंतरराष्ट्रीय पेरोल से निपटना और सही लाभ प्राप्त करना

चाड में कार्य वीजा के प्रकार

सभी विदेशियों के पास चाड में प्रवेश करने के लिए पासपोर्ट और वैध वीजा होना चाहिए जब तक कि वे बेनिन, बुर्किना-फासो, कैमरून, मध्य अफ्रीका गणराज्य, कांगो, गैबॉन, नाइजर या इक्वेटोरियल गिनी के नागरिक न हों। इनमें से किसी भी देश के नागरिक चाड में प्रवेश कर सकते हैं और वैध वीजा के बिना 90 दिनों तक रह सकते हैं। इसके अलावा, कुछ व्यक्ति आगमन पर वीजा प्राप्त कर सकते हैं जब तक कि उनके पास चाड अधिकारियों द्वारा जारी प्रवेश प्राधिकरण पत्र है। केवल बेनिन नागरिक एक प्राधिकरण पत्र के बिना आगमन पर वीजा प्राप्त कर सकते हैं।

बाकी सभी के लिए दो अतिव्यापी वीजा प्रकारों में व्यापार और पर्यटक वीजा शामिल हैं। व्यावसायिक वीजा उन व्यक्तियों को जारी किए जाते हैं जिन्हें बिक्री बैठकों, सम्मेलनों या सेमिनारों में भाग लेने की आवश्यकता होती है या व्यापार के लिए यात्रा करनी चाहिए या सेवाएं प्रदान करनी चाहिए। पारिवारिक आपात स्थिति, परिवार के दौरे, दर्शनीय स्थलों की यात्रा, या अन्य पर्यटक उद्देश्यों के लिए चाड की यात्रा करने वाले व्यक्ति पर्यटक वीजा के लिए आवेदन कर सकते हैं।

श्रेणियों को आगे एकल-प्रवेश और कई-प्रवेश विकल्पों में विभाजित किया गया है। एकल प्रवेश वीजा एक महीने के लिए मान्य हैं, जबकि कई प्रवेश वीजा तीन महीने के लिए अच्छे हैं आप एक वीजा का विस्तार  कर सकते हैं और एक कर्मचारी के कार्य समझौते और उनके प्रवास की अवधि के आधार पर वर्क परमिट भी प्राप्त कर सकते हैं।

चाड कार्य वीज़ा प्राप्त करने की आवश्यकताएँ

चाड वर्किंग वीजा की आवश्यकताएं आपके कर्मचारियों की आवश्यकता के प्रकार पर निर्भर करती हैं। उस ने कहा, दोनों के लिए आवश्यक कुछ सबसे आम दस्तावेजों में शामिल हैं:

  • एक मूल हस्ताक्षरित पासपोर्ट जो प्रवास के छह महीने बाद तक वैध है
  • वीजा टिकटों के लिए दो खाली पासपोर्ट पेज
  • एक हस्ताक्षरित आवेदन पत्र
  • एक हालिया, पासपोर्ट आकार की तस्वीर
  • आपकी कंपनी या किसी अन्य स्थानीय प्रायोजक से निमंत्रण पत्र जिसमें आवेदक के यात्रा के उद्देश्य की व्याख्या की गई हो
  • ठहरने की अवधि, आवास, मेजबान का नाम और संपर्क जानकारी का प्रमाण
  • आपकी कंपनी के लेटरहेड पर आवेदक और उनकी रोजगार स्थिति का परिचय देने वाला एक पत्र
  • आवेदक के लिए वित्तीय रूप से कौन जिम्मेदार है इसका संकेत
  • एयरलाइन या ट्रैवल एजेंसी से उड़ान कार्यक्रम या एयरलाइन टिकट की एक प्रति का प्रमाण
  • पीले बुखार का टीकाकरण दर्शाने वाला प्रमाण पत्र

चाड वीजा आमतौर पर लगभग चार व्यावसायिक दिनों में संसाधित होते हैं, लेकिन आप अपनी आवश्यकताओं के आधार पर भीड़ या आपातकालीन सेवा के लिए अतिरिक्त शुल्क का भुगतान कर सकते हैं।

आवेदन प्रक्रिया

Chad में काम करने की योजना बनाने वाले सभी व्यक्तियों को अनुपालन बनाए रखने के लिए वर्क परमिट की आवश्यकता होगी। नियोक्ता के रूप में, आपको किसी विदेशी के साथ कार्य अनुबंध शुरू करने से पहले रोजगार संवर्धन के लिए राष्ट्रीय कार्यालय (ONAPE) में अनुरोध दर्ज करना होगा। सभी एक्सपैट्स को वर्क परमिट के लिए पात्र होने के लिए सही कानूनी दस्तावेजों की आवश्यकता होती है, जिनमें शामिल हैं:

रोजगार प्राधिकरण एक वर्ष से अधिक नहीं

  • निवासी कार्ड
  • एक लंबी अवधि का वीजा और एक वापसी वीजा
  • सीमित अवधि के साथ एक श्रम अनुबंध
  • आपको अपने कर्मचारियों की ओर से कर और सामाजिक सुरक्षा के लिए पंजीकरण करने की भी आवश्यकता होगी।

अन्य महत्त्वपूर्ण बातें

सभी यात्रियों को आने के कुछ 72 घंटों के भीतर पुलिस में पंजीकरण करना होगा या जुर्माना का सामना करना होगा। यदि आपके कर्मचारी अपने बच्चों के साथ यात्रा कर रहे हैं, तो उन्हें माता-पिता की जिम्मेदारी साबित करने की आवश्यकता हो सकती है।

G-P के साथ भागीदार

G-P वैश्विक विस्तार की जटिलताओं को जानता है, यही कारण है कि हम अपने समाधान के माध्यम से इसे आसान बनाते हैं। हम विशेषज्ञ हैं जिन पर आप तेजी से काम करने में मदद करने के लिए हमारे मौजूदा बुनियादी ढांचे का उपयोग करते हुए पेरोल से लेकर लाभों और मुआवजे तक सब कुछ संभालने के लिए भरोसा कर सकते हैं।हमारी टीम के साथ काम करने के तरीके के बारे में अधिक जानकारी के लिए  आज हमारे पास पहुंचें ।

अस्वीकरण

यह सामग्री केवल सूचनात्मक उद्देश्यों के लिए है और यह कानूनी या कर सलाह के लिए नहीं है। आपको हमेशा अपने स्वयं के कानूनी और/या कर सलाहकार(रों) से परामर्श करना चाहिए और उन पर विश्वास करना चाहिए। G-P कानूनी या कर सलाह नहीं प्रदान करती। जानकारी सामान्य है और किसी विशिष्ट कंपनी या कार्यबल के अनुरूप नहीं है और किसी भी क्षेत्राधिकार में G-P के उत्पाद वितरण को प्रतिबिंबित नहीं करती है। G-P इस जानकारी की सटीकता, पूर्णता, या समयबद्धता के संबंध में कोई प्रतिनिधित्व नहीं करती या वारंटी नहीं देती है और इससे उत्पन्न होने वाली अथवा इससे जुड़ी हुई कोई जवाबदेही नहीं होगी, जिसमें जानकारी के उपयोग या निर्भरता के कारण होने वाली कोई भी हानि शामिल है।

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