आपका एल साल्वाडोर मुआवजा और लाभ योजना शीर्ष प्रतिभा को आकर्षित करने और बनाए रखने के लिए महत्वपूर्ण है। एल साल्वाडोर में विस्तार करते समय, आपको यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता होगी कि आप देश की न्यूनतम मजदूरी को पूरा करके और सभी प्रासंगिक वैधानिक लाभ प्रदान करके अनुपालन करते रहें। लेकिन क्या आप जानते हैं कि आपको कौन से लाभ प्रदान करने की आवश्यकता है और कर्मचारियों को क्या उम्मीद है?
अल साल्वाडोर क्षतिपूर्ति कानून
अल साल्वाडोर में राष्ट्रीय न्यूनतम मजदूरी नहीं है, लेकिन इसमें न्यूनतम मजदूरी है जो उद्योग के आधार पर बदलती है, जिसमें शामिल हैं:
- खुदरा कर्मचारियों के लिए 359.16 डॉलर प्रति माह।
- औद्योगिक श्रमिकों के लिए प्रति माह 365.00 अमरीकी डालर।
- परिधान विधानसभा कार्यकर्ताओं के लिए प्रति माह 359.16 अमरीकी डालर।
- कृषि उद्योग के श्रमिकों के लिए प्रति माह 272.66 अमरीकी डालर।
वेतन आमतौर पर अर्ध-मासिक भुगतान किया जाता है, और नियोक्ताओं को भी क्रिसमस बोनस देने की आवश्यकता होती है। प्रत्येक बोनस राशि इस बात पर निर्भर करेगी कि कर्मचारी ने आपकी कंपनी के लिए कितने समय तक काम किया है।
अल सल्वाडोर में गारंटीकृत लाभ
अपने एल साल्वाडोर लाभ प्रबंधन योजना के हिस्से के रूप में गारंटीकृत लाभ प्रदान करने से आप अनुपालन में बने रह सकते हैं और आपको अन्य लाभ प्रदान करने के लिए एक प्रारंभिक बिंदु दे सकते हैं। कर्मचारियों को देश की 13 छुट्टियों के साथ-साथ 15 वार्षिक छुट्टी के दिनों के लिए समय देकर शुरू करें। नियोक्ता कर्मचारी के पहले 3 बीमार दिनों के लिए भी भुगतान करते हैं, और फिर सामाजिक सुरक्षा किसी भी शेष बीमार समय का 75% कवर करती है।
एल साल्वाडोर लाभ प्रबंधन
एक बार जब आप एक लाभ योजना को एक साथ रखते हैं, तो आपको चर्चा करने की आवश्यकता है कि वैधानिक और अतिरिक्त दोनों प्रावधानों को कैसे वितरित किया जाए। उन अनुपूरक लाभों को प्राथमिकता दें जिनकी कर्मचारी अपेक्षा कर सकते हैं। ऐसा करके, आप उन्हें दिखा सकते हैं कि आप उनके स्वास्थ्य और कल्याण की परवाह करते हैं। उदाहरण के लिए, आप प्रदर्शन-आधारित बोनस दे सकते हैं या एक निजी स्वास्थ्य देखभाल योजना प्रदान कर सकते हैं।
लाभों और मुआवजे के लिए प्रतिबंध
एल साल्वाडोर में लाभ और मुआवजा प्रदान करने से पहले सबसे बड़ी प्रतिबंध कंपनियों को एक स्थापित सहायक कंपनी की आवश्यकता है। आपको देश में काम करने के लिए एक पंजीकृत इकाई की आवश्यकता है और व्यवसाय संबंधों को बनाने के लिए काम पर रखने से सब कुछ संभालना है। हालांकि, आप ऑपरेशन शुरू करने से पहले सप्ताह, महीने या यहां तक कि एक साल भी ले सकते हैं।
इसके बजाय, आप G-P के साथ काम कर सकते हैं। हमारे साथ, आपको लंबी सहायक सेटअप प्रक्रिया से गुजरने की ज़रूरत नहीं है, क्योंकि आप हमारे एल साल्वाडोर एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड का उपयोग कर सकते हैं। इसके अलावा, आप अपने व्यवसाय पर ध्यान केंद्रित करते समय अनुपालन का प्रबंधन करने के लिए हम पर भरोसा कर सकते हैं।
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