नेपाल में अपनी कंपनी का विस्तार करने से प्रतिभा और विकास में कई अवसर मिल सकते हैं, लेकिन पेरोल स्थापित करना, कर कानूनों को समझना और स्थानीय नियमों को संभालना विस्तार प्रक्रिया को चुनौतीपूर्ण बनाता है।
G-P में, हम वैश्विक पेरोल के भ्रमित करने वाले पहलुओं को संभालते हैं, इसलिए आपको ऐसा करने की ज़रूरत नहीं है। अपनी कंपनी को बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित करें, और हम सभी कानूनी जोखिमों को लेंगे।
नेपाल में कराधान नियम
नियोक्ता कर्मचारी पेचेक से सरकारी कर को रोकने के लिए जिम्मेदार हैं, जो विभिन्न कर प्रकारों को कवर कर सकते हैं। नेपाल ब्यूरो ऑफ स्टैंडर्ड्स एंड मेट्रोलॉजी (एनबीएसएम) को सामाजिक सुरक्षा करों और बुनियादी आयकर को रोके जाने की आवश्यकता है। यह सुनिश्चित करना कि आप उचित कर राशि को रोक दें, आपकी कंपनी को अनुपालन करता है और सेवानिवृत्ति समुदाय का समर्थन करता है।
सामाजिक सुरक्षा के लिए भविष्य निधि के लिए नियोक्ता और कर्मचारी से पारिश्रमिक के 10% की आवश्यकता होती है। पेंशन योजनाओं के लिए एक 8.33% ग्रेच्युटी भी है। आय कर निवासियों के लिए उनके आय ब्रैकेट के अनुसार भिन्न होते हैं, और यह 1.5% और 25% के बीच कहीं भी हो सकता है।
नेपाल कंपनियों के लिए पेरोल विकल्प
देश की सीमाओं पर पेरोल को संभालना मुश्किल हो सकता है, खासकर जब आपको कर कानून के बारे में सूचित नहीं किया जाता है। पेरोल के दृष्टिकोणों में शामिल हैं:
- दूरस्थ. आप अपने कर्मचारियों को अपने गृह देश में अपने पेरोल में जोड़ना चुन सकते हैं, लेकिन आपको प्रत्येक देश में अलग-अलग नियमों से सावधान रहना होगा।
- स्थानीय। यदि आप एक छोटी कंपनी हैं, तो आप देश में स्थानीय पेरोल प्रतिष्ठान के साथ काम करना चुन सकते हैं। हालांकि, अगर वे गलती करते हैं, तो आप अभी भी संबंधित परिणामों के लिए जिम्मेदार होंगे।
- सहायक कंपनी स्थापित करना एक लंबी प्रक्रिया है, लेकिन यह आपको अपना स्वयं का पेरोल स्थापित करने की अनुमति देता है। इस सेटअप के लिए आवश्यक है कि आप अपने सभी कर्मचारियों को किराए पर लें और अलग-अलग श्रम कानूनों के बारे में जानें।
- ग्लोबल पीईओ। जब आप G-P के साथ काम करते हैं, तो हम अपनी सहायक कंपनी के माध्यम से कर्मचारियों को नियुक्त करते हैं और उन्हें आपको सौंपते हैं। जब आप हमसे अपना मासिक बिल प्राप्त करते हैं, तो इसमें आपके कर्मचारियों के लिए पेरोल शामिल होगा, और हम सभी संबंधित अनुपालन जोखिमों के लिए जिम्मेदार होंगे।
नेपाल में पेरोल कैसे सेट करें
पेरोल की स्थापना देश में एक सहायक कंपनी बनाने के साथ शुरू होती है। इससे पहले कि आप अपनी कंपनी को पंजीकृत करें, आपको सही उद्योगों या विभागों से अनुमोदन प्राप्त करने की आवश्यकता है। सामान्य विभागों में कृषि, उद्योग और बिजली शामिल हैं। आपको अपने क्षेत्र के भीतर व्यवसाय का अभ्यास करने के लिए परमिट भी प्राप्त होगा।
अपना लाइसेंस प्राप्त करने के बाद, आपको अपनी कंपनी को कंपनी रजिस्ट्रार के कार्यालय में पंजीकृत करना होगा। इस चरण में रूपों की एक श्रृंखला और प्रसंस्करण समय के कुछ सप्ताह शामिल हैं। एक बार जब आपकी कंपनी पंजीकृत हो जाती है, तो आप अंतर्देशीय राजस्व विभाग (आईआरडी) के साथ नामांकन कर सकते हैं और एक बैंक खाता खोल सकते हैं।
शुरू से अंत तक, एक सहायक कंपनी खोलना कुछ हफ्तों से लेकर एक महीने तक कहीं भी ले जाता है। लेकिन प्रक्रिया पूरी करने के बाद, आप कराधान का ट्रैक रखने और अपने देश के बैंक खाते के माध्यम से अपने खर्चों को संभालने के लिए जिम्मेदार हैं।
G-P पंजीकरण और फॉर्म प्रसंस्करण की आवश्यकता को समाप्त करता है। जब आप हमारे साथ काम करते हैं, तो सब कुछ हमारी सहायक कंपनी के माध्यम से चलाया जाता है, और आपके पास अपने पेरोल का प्रबंधन करने के लिए हमारे वैश्विक व्यावसायिक रोजगार संगठन सॉफ्टवेयर तक पहुंच है। हमारी पेरोल प्रसंस्करण कंपनी की मदद से, आप अपने कर्मचारियों का समर्थन करने और अपने व्यवसाय को बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं।
हकदारी/समापन की शर्तें
जब आप विदेश में अपने कर्मचारियों को नियुक्त करते हैं, तो एक अच्छी तरह से लिखित रोजगार अनुबंध होना महत्वपूर्ण है जो सभी समाप्ति और पात्रता शर्तों को रेखांकित करता है। नेपाल में रोजगार के प्रकार के आधार पर कई प्रकार की समाप्ति परिस्थितियां हैं, और आपको सभी उचित प्रक्रियाओं का पालन करना चाहिए।
समाप्ति नोटिस अवधि रोजगार की लंबाई पर निर्भर करती है, और कर्मचारियों के पास विच्छेद पैकेज के रूप में अप्रयुक्त छुट्टी के दिनों में नकद करने का विकल्प होता है।
नेपाल में पेरोल प्रोसेसिंग कंपनी
G-P आपके अंतर्राष्ट्रीय पेरोल को सुव्यवस्थित करने में मदद करता है। सुनिश्चित करें कि आपके कर्मचारी मुआवजे के लायक हैं और अपना स्वयं का पेरोल स्थापित करने की लंबी पंजीकरण प्रक्रिया से बचें। हमारी सेवाओं के बारे में अधिक जानने के लिए हमसे संपर्क करें।