한국은 해외 투자자들이 한국에 자회사를 개설하도록 몇 가지 인센티브를 제공합니다. 그러나 규정을 준수하기 위해서는 여전히 다양한 규정과 법률을 이해해야 합니다.
한국 자회사 설립 방법
한국으로 확장하는 기업은 본사를 설립할 장소를 선택하기 전에 다양한 요소를 고려해야 합니다. 먼저 산업 유형 및 기존 무역 관계와 같은 필수 비즈니스 측면을 살펴보십시오. 또한 한국은 관세 및 수입에 대한 법적 요건을 가지고 있습니다. 기업은 수출 및 수입 서류뿐만 아니라 필요한 면허와 허가를 받아야 합니다.
한국의 모든 공식 문서는 한국어로 작성되지만, 국제 사업은 영어로 이루어지는 경우가 많습니다. 그렇다 하더라도, 한국에서는 현지 언어를 아는 것이 필수이므로 한국어에 능숙하지 않다면 통역사나 언어를 구사하는 직원을 고용하는 것이 가장 좋습니다.
마지막으로, 본사 위치를 결정할 때 한국의 자유 경제 지역을 고려해야 합니다. 회사는 한국 자회사를 해당 지역 중 하나에 설립하여 추가 인센티브 또는 세금 혜택을 받을 수 있습니다.
한국 자회사를 설립하는 단계는 다음과 같습니다.
- 선호하는 회사 이름 예약
- 회사 직인 만들기
- 자본 예치를 위한 은행 선택
- 회사 등록부에 등록
- 사회보장 등록비 납부
- 시중 은행 계좌 개설
- 사무실 설립
- 취업규칙 제출
- 한국에서 사업 허가 신청(필요한 경우)
- 현지 회사 비서 찾기 및 임명
- 등록된 주소 지정
- 이사 임명
한국 자회사법
한국 자회사인 유한책임회사, 해외 지사 또는 연락 사무소를 설정할 때 3 다양한 비즈니스 구조 옵션 중에서 선택할 수 있습니다. 민간 유한책임회사로 설립하는 것은 가장 일반적인 옵션 중 하나이며 특정 자회사 법률을 준수해야 합니다. 기업은 최소 100백만 원 이상을 투자해야 합니다. 백만 원 300 이상을 투자하는 민간 기업은 D-9 무역 비자가 필요합니다. 또는 기업가 비자를 신청하려면 D-8 양식을 제출해야 합니다.
한국 자회사 설립의 혜택
한국 자회사를 설립하면 해당 국가에서 근무를 시작할 수 있습니다. 유한책임회사는 모회사와 자회사를 모두 보호합니다. 모회사는 자회사가 입은 손실에 대해 걱정할 필요가 없으며, 자회사는 한국의 문화에 맞는 독립적인 구조로 운영될 수 있습니다. 회사는 6 몇 주 내에 완전히 통합될 것으로 예상할 수 있습니다.
그러나 G-P와 같은 부수적인 대안이 있습니다. 몇 개월이 아닌 몇 분 만에 작업을 시작할 수 있도록 지원하여 엔터티 설정을 우회할 수 있습니다.
기타 중요한 고려사항
기업은 초기 투자 이상의 추가 자본이 필요할 수 있습니다. 즉, 예상치 못한 비용을 충당하기 위해 많은 양의 자원을 예산으로 책정해야 합니다. 마지막으로, 한국의 자회사 법률을 철저히 이해하여 규정을 준수하거나 글로벌 성장 전문가와 협력하여 한국에서 원활한 운영을 보장해야 합니다.
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