ما هو أروع ما في الفريق العالمي عن بُعد؟
إن الفريق المُتنوِّع والمُوزَّع يزيد من الكفاءة، ويُحسِّن الفرص الإجمالية لنجاح الأعمال، والأهم من ذلك، أنه يُضيف مقياسًا آخر للمرونة. وفي أوقات الأزمات وعدم الاستقرار، لا شيء يُساعد الشركات على أن تخرج منها أكثر قوة سوى تلك المرونة.
بادر بتنزيل الكتاب الإلكتروني لتتعرف على:
- أفضل خمس فوائد لتكوين فريق عالمي عن بُعد
- ما الذي ينبغي عليك أن تتوقّعه عند التعامل مع لوجستيات التوظيف وإدارة الأشخاص حول العالم
- استراتيجيات جذب أفضل الأشخاص الموهوبين، وإشراكهم، والاحتفاظ بهم
ملحوظة خاصة من الرئيس التنفيذي
يُواجه المجتمع الدولي تحديات غير مسبوقة. والأحداث الأخيرة ما هي إلا مثال واحد على أننا لا يمكننا أن نغُض أبصارنا، أو نصُم آذاننا، أو نُغلِق حدودنا ونتجاهل آثار ما يجري من حولنا في أي مكان آخر. فنحن جميعًا مرتبطون ارتباطًا وثيقًا ببعضنا.
لم يكُن هناك قبل ذلك على الإطلاق وقت أفضل من هذا الوقت لدعم كل من قدرات العمل عن بُعد، المتأصلة بالفعل في مؤسستك، ومنظورك العالمي.
مع تكوين فريق يقع أفراده في أي مكان من العالم، لم يعُد هناك وجود لمفهوم “في مكانٍ آخر.” ونحن في هذا الأمر معًا.
Nicole Sahin
المؤسس CEO لشركة Globalization Partners
يمكننا مساعدتك على النمو عالميًا.
تعمل شركة Globalization Partners على تبسيط الأعمال التجارية الدولية عن طريق المؤسسات من التوسع بسرعة إلى دول جديدة دون إنشاء مكاتب فرعية أو شركات تابعة. ما عليك سوى العثور على الموظف الموهوب، وسنتولى وضع عضو الفريق الجديد هذا في كشف الرواتب الممتثل محليًا لدينا.
Globalization Partners : تنجح بشكل أسرع