अपने व्यापार को वैश्विक बनाना एक चुनौतीपूर्ण कार्य है। यदि आप किसी अन्य देश में किसी संगठन की स्थापना करने की जांच कर रहे हैं, तो आपने देखा होगा कि इसके लिए बहुत अधिक योजना की आवश्यकता होती है। निकाय सेटअप समय लेने वाला हो सकता है और आपको एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड (ईओआर) जैसे विकल्पों पर विचार करने के लिए प्रेरित करता है।
आपके व्यवसाय की ज़रूरतें और लक्ष्य आपके सर्वोत्तम विकल्प को निर्धारित करेंगे। अग्रिम लागत, स्टार्ट-अप में आसानी और चल रही कानूनी और वित्तीय प्रतिबद्धता का मूल्यांकन किया जाना चाहिए। नए बाजारों में विस्तार करने से पहले कंपनियों को कर, अनुपालन और पेरोल नियमों को समझना चाहिए - एक जांच जो आपके आंतरिक संसाधनों को खत्म कर सकती है।
निकाय कैसे स्थापित करें, अंतरराष्ट्रीय कर्मचारियों को कैसे भुगतान करें और ईओआर (EOR) के साथ कैसे काम करें, इस पर आपके शोध को सुविधाजनक बनाने के लिए, हमने ईओआर (EOR) के माध्यम से संगठन की स्थापना और विस्तार के बारे में सभी आवश्यक जानकारी एकत्र की।
निकाय स्थापित करने के लिए क्या आवश्यक है?
कानूनी निकाय विदेशी शाखा या विदेशी सहायकके रूप में आपके व्यवसाय को दूसरे देश में एक भौतिक और कानूनी उपस्थिति देती है। अंतरराष्ट्रीय कर्मचारियों को भुगतान करने का तरीका निर्धारित करने के लिए कंपनियों को इसकी आवश्यकता होती है।
कानूनी उपस्थिति का अर्थ हैआप स्थानीय अधिकारियों के साथ पंजीकृत हैं, आपके पास स्थानीय बैंक खाता खोलने के लिए पर्याप्त पूंजी आवश्यकताएं हैं और आपकी कंपनी को स्थानीय कानूनों और विनियमों का निरंतर अनुपालन सुनिश्चित करने में मदद करने के लिए पुस्तकों पर कानूनी, मानव संसाधन और वित्तीय विशेषज्ञों की एक टीम है।
एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड के साथ काम करने में क्या शामिल है?
EOR के साथ, आपको देश में कानूनी उपस्थिति रखने की आवश्यकता नहीं है। आपके लक्षित देशों में ईओआर (EOR) के निकाय हैं और कानूनी नियोक्ता के रूप में कार्य करते हैं जबकि आप अपने कर्मचारियों को प्रतिदिन के आधार पर सीधे प्रबंधित करते हैं।
एक एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड सभी एचआर मुद्दों के साथ पेरोल, करों और लाभों को संभालेगा। यह आपको प्रशिक्षण पर ध्यान केंद्रित करने और अपनी टीमों के कौशल को बढ़ाने की अनुमति देता है। एक भागीदार के रूप में एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड के बारे में सोचें जिसे आप उन सभी जोखिमों को अवशोषित करने के लिए भुगतान कर रहे हैं जिन्हें आप अन्यथा इकाई सेटअप के साथ ले लेंगे।
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मैं अंतर्राष्ट्रीय निकाय सेटअप और एंप्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड के बीच कैसे चयन करूं?
दो सबसे लोकप्रिय अंतरराष्ट्रीय विस्तार मार्गों के बीच निर्णय लेने में आपकी सहायता के लिए यहां तीन सरल प्रश्न दिए गए हैं।
1. इस विस्तार परियोजना का पैमाना क्या है?
समाधान का मिलान अपनी परियोजना के पैमाने से करें। यदि आप केवल कम संख्या में कर्मचारियों को काम पर रखने की योजना बना रहे हैं, खासकर यदि वे विभिन्न देशों में स्थित होंगे, तो एक EOR आपको कई संस्थाओं को स्थापित करने और उसके लिए किये जाने वाले कई कामों से बचाएगा।
तथापि, क्या होगा यदि आप केवल एक लक्षित देश तक विस्तार कर रहे हैं? निकाय सेटअप की प्रक्रिया शुरू करना और इस बीच अपने कर्मचारियों को EOR के माध्यम से नियुक्त करना समझदारी है। संचालन शुरू करने पर कोई समय की पाबंदिया नहीं होने के कारण, आप अपना व्यवसाय चलाने में सक्षम होंगे, और तैयार होने पर कर्मचारियों को अपनी निकाय में स्थानांतरित कर सकेंगे।
2. क्या हम इस बाजार के लिए प्रतिबद्ध हैं?
यदि नेतृत्व इस बात से आश्वस्त है कि इस बाजार में प्रवेश करना व्यवसाय के लिए सर्वोत्तम है, या यदि आपके पास पहले से ही देश में निष्ठावान कॉन्ट्रैक्टर्स हैं जिन्हें आप स्थायी कर्मचारी बनाने के इच्छुक हैं, तो निकाय सेटअप योग्य प्रतिबद्धता हो सकती है। आप यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि प्रारंभिक निवेश बाजार में प्रवेश के बाद के वर्षों तक उपयोग में रहेगा।
दूसरी ओर, यदि आप मांग का परीक्षण करने के लिए अपने पैर की उंगलियों को एक नए बाजार में डुबोना चाहते हैं, तो एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड एक छोटे से हेडकाउंट के साथ जल्दी और किफायती रूप से ऐसा करने का एक मार्ग है।
[bctt tweet="यदि आपका विस्तार उन परिणामों को प्राप्त नहीं करता है जिनकी आपको उम्मीद थी, तो एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड के माध्यम से काम पर रखना संचालन को रोकने और एक अलग बाजार पर फिर से ध्यान केंद्रित करना आसान बनाता है।" उपयोगकर्ता नाम= "ग्लोबलपीओ"]
3. क्या प्रतियोगिता एक कदम आगे है?
मान लीजिए कि आप एक नए बाजार में एक भौतिक उपस्थिति स्थापित करने की योजना बना रहे हैं, लेकिन आपकी प्रतिस्पर्धा आपको उसी बाजार में हरा सकती है। आपको अपनी परियोजना और ऑनबोर्ड कर्मचारियों को तेजी से ट्रैक करने की आवश्यकता है।
जैसा कि आप अपनी भविष्य की निकाय की योजना बनाते हैं, एक EOR आपको अपने कार्यों को तेजी से शुरू करने में मदद करेगा। यह रणनीति आपको निकाय सेटअप का मूल्यांकन करते हुए अपने पैर जमाने और सर्वश्रेष्ठ प्रतिभा को सुरक्षित करने की अनुमति देती है।
अपने विकल्पों को संक्षिप्त करें
चाहे आपने जल्दी से एक नए बाजार में प्रवेश करने का फैसला किया हो या प्रतियोगिता से पहले जल्दी से शीर्ष प्रतिभा हासिल कर ली हो, वैश्वीकरण पार्टनर आपके एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड के रूप में कार्य करके दुसरे 187देश में आपके प्रवेश को गति दे सकते हैं।
जब आप अपने विकास से संबंधित गतिविधियों का प्रबंधन करते हैं, तो पेरोल, कर, लाभ और अनुपालन वैश्वीकरण भागीदारों द्वारा नियंत्रित किए जाते हैं। कानूनी और मानव संसाधन (HR) पर कागजी कार्रवाई सौंपने से आप अपने व्यवसाय के विस्तार पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं। यह मॉडल उन कंपनियों के लिए भी उपयुक्त है, जिनकेकर्मचारी उन देशों में स्थानांतरित होते हैं जहां वे कानूनी रूप से काम कर सकते हैं।
क्या होगा यदि आपकी व्यावसायिक रणनीति बदल जाती है और आप एक ही स्थान पर और दीर्घ अवधि के लिए कई कर्मचारियों को नियुक्त करना चाहते हैं? कई कंपनियां EOR का उपयोग स्थायी समाधान के रूप में करती हैं, यह जानते हुए कि उन्होंने लॉकडाउन का पालन किया है और उनके कर्मचारियों की अच्छी तरह से देखभाल की जाती है। लेकिन यदि आप निकाय सेटअप को नेविगेट करने का निर्णय लेते हैं, तोAadmi में सलाहकार दुनिया भर में प्रतिभाओं को शामिल करने के लिए विभिन्न पंजीकरण विकल्पों में अंतर्दृष्टि प्रदान करते हुए, संक्रमण के माध्यम से आपकी मदद कर सकता है।
