एक मॉरिटानिया सहायक कंपनी देश में और उससे आगे आपकी सफलता की कुंजी है। आपकी सहायक कंपनी आपको कर्मचारियों को काम पर रखने, अपना पेरोल स्थापित करने और मुआवजे और लाभ प्रदान करने के लिए बुनियादी ढांचा देगी। हालांकि, आपकी कंपनी स्थापित करने में सप्ताह, महीने या यहां तक कि एक वर्ष तक का समय लग सकता है, जो आपकी पूरी कार्य योजना को वापस सेट करेगा।
G-P एक वैश्विक PEO है जो दुनिया भर की कंपनियों को नई जगहों पर विस्तार करने में मदद करता है। आप काम शुरू करने से पहले मॉरिटानिया में एक कानूनी इकाई स्थापित करने के बजाय, हमारी टीम आपको एक या दो दिन में जमीन से उतरने में मदद करेगी। आपकी टीम के लिए काम करने वाले कर्मचारियों को काम पर रखने से लेकर मुआवजे, लाभों और पेरोल को संभालने तक, हम सब कुछ पर काम करेंगे और यहां तक कि अनुपालन को भी संभालेंगे।
मॉरिटानिया सहायक कैसे स्थापित करें
हर कंपनी नहीं जानती कि स्थान और इकाई के अनुसार मॉरिटानिया सहायक कंपनी कैसे स्थापित की जाए। आपका स्थान मॉरिटानिया सहायक कानूनों में एक भूमिका निभाता है जिनका आपको पालन करना चाहिए, क्योंकि विभिन्न शहरों या क्षेत्रों के अपने लागू कानून हो सकते हैं। यदि आप देश के लिए नए हैं, तो आप एक विशेषज्ञ, एकाउंटेंट या वकील के साथ काम करना चाह सकते हैं जो आपको अपनी इकाई के लिए सबसे अच्छा स्थान खोजने में मदद कर सकता है।
विचार करने के लिए एक और कारक सहायक का प्रकार है जिसे आप चुनना चाहते हैं। आप अपनी आवश्यकताओं के आधार पर एक सीमित देयता कंपनी (एलएलसी), सार्वजनिक सीमित कंपनी या शाखा के रूप में शामिल कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, जो कंपनियां एलएलसी के रूप में शामिल करना चाहती हैं, वे मॉरिटानिया में अधिक स्वतंत्रता का आनंद लेंगी और अधिक व्यावसायिक गतिविधियों को संभालेंगी। दूसरी ओर, एक शाखा लचीलेपन के समान स्तर प्रदान नहीं करती है और उन कंपनियों के लिए एक अच्छा विकल्प है जो केवल कुछ गतिविधियों को करने की योजना बनाते हैं।
जब आप एक मॉरिटानिया सहायक कंपनी स्थापित करते हैं, तो आपको इन चरणों का पालन करने की आवश्यकता होती है:
- एक वकील की शक्ति के साथ किसी के द्वारा हस्ताक्षरित एसोसिएशन के लेख स्थापित करें
- कर और सामाजिक सुरक्षा अधिकारियों के साथ पंजीकरण करें
- प्रति कर्मचारी अधिग्रहित छुट्टियों का विवरण प्रदान करें
- संचयी वेतन का विवरण प्रदान करें
- कर्मचारियों के बारे में जानकारी प्रदान करना
- और अधिक
मॉरिटानिया सहायक कानून
मॉरिटानिया के सहायक कानून भी इकाई के अनुसार भिन्न होते हैं। जब आप एलएलसी के रूप में शामिल करना चुनते हैं, तो आपको विदेशियों के लिए अनुकूल कानूनों का लाभ उठाना होगा, लेकिन आपको यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता होगी कि आप अनुपालन में रहने के लिए सही नियमों का पालन करें। उदाहरण के लिए, मॉरिटानिया एलएलसी को कम से कम एक निदेशक और एक शेयरधारक नियुक्त करना चाहिए जो किसी भी राष्ट्रीयता का हो सकता है।
आपको निगमन प्रक्रिया को पूरा करने के लिए न्यूनतम भुगतान की गई शेयर पूंजी में $3,500 की भी आवश्यकता होगी। चूंकि एलएलसी स्वतंत्रता की एक विस्तृत श्रृंखला के तहत काम करते हैं, इसलिए आपको एक वैधानिक लेखा परीक्षक नियुक्त करने और वार्षिक लेखा परीक्षा वित्तीय विवरण जमा करने की आवश्यकता होगी।
मॉरिटानिया सहायक की स्थापना के लाभ
हालांकि सहायक कंपनी स्थापित करने में आपको कुछ समय लग सकता है, लेकिन आपको मॉरिटानिया सहायक सेटअप प्रक्रिया से कुछ लाभ मिलेंगे। उदाहरण के लिए, आप देश में काम करना शुरू कर सकते हैं और व्यावसायिक संबंधों से लाभान्वित हो सकते हैं और नए कर्मचारियों के साथ काम कर सकते हैं। एलएलसी के रूप में, आपकी मूल कंपनी और सहायक कंपनी कुछ हद तक स्वतंत्र रूप से भी काम करेगी, जो प्रत्येक को वित्तीय निर्णयों और मुकदमेबाजी से बचाती है।
इन लाभों के बावजूद, आपको मॉरिटानिया सहायक आउटसोर्सिंग के माध्यम से अधिक अवसर मिलेंगे। हम एक सहायक कंपनी स्थापित करने की आवश्यकता को समाप्त कर सकते हैं क्योंकि आप हमारे मॉरिटानिया व्यावसायिक रोजगार संगठन का उपयोग कर सकते हैं। रिकॉर्ड के नियोक्ता के रूप में, G-P अनुपालन के सभी जोखिम उठाएगा ताकि आप अपनी कंपनी का प्रबंधन कर सकें।
अन्य महत्त्वपूर्ण बातें
क्या आप मॉरिटानिया में विस्तार की योजना बना रहे हैं? यदि हां, तो आपको अब समय, धन और संसाधनों को अलग करने की आवश्यकता है। हम मॉरिटानिया सहायक कानूनों में एक विशेषज्ञ की सेवाओं को नियोजित करने की सलाह देते हैं ताकि आप अनुपालन में बने रह सकें और जुर्माना या देरी से बच सकें। आपको यह सुनिश्चित करने के लिए अपने वित्त विभाग से भी बात करनी चाहिए कि आपके पास इस विशेषज्ञ का भुगतान करने और निगमन लागत से निपटने के लिए पैसा है।
यदि आप स्वयं विस्तार से निपटने की योजना बनाते हैं, तो आपको सभी मांगों से निपटने के लिए पूरी तरह से स्पष्ट कार्यक्रम की आवश्यकता होती है। इसे कंपनी-व्यापी प्रयास बनाने से आपको कार्यों को सौंपने में मदद मिल सकती है और यह सुनिश्चित हो सकता है कि नई सहायक कंपनी की सफलता में हर किसी की हिस्सेदारी है।
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