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वैश्विक होने के लिए कभी बेहतर समय नहीं रहा है। यहाँ क्यों है।
हाल के व्यापक आर्थिक बदलावों ने व्यावसायिक रणनीति और विकास को फिर से परिभाषित किया है, "काम" की हमारी धारणाओं को फिर से आकार दिया है और वैश्विक रोजगार के गतिशील नए युग का मार्ग प्रशस्त किया है। साथ ही, कर्मचारी व्यवहार और अपेक्षाएं बदल रही हैं, यह सब के दिल में एक वैश्विक दृष्टिकोण के साथ।
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मानव संसाधन प्रौद्योगिकी के लिए गार्टनर-एप हाइप साइकिल, 2024
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NelsonHall की 2024 NEAT रिपोर्ट में G-P को चौथी बार ग्लोबल लीडर नामित किया गया है
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2025 Global Workforce Trends

AI के साथ वैश्विक क्षतिपूर्ति अनुपालन से आगे रहना

G-P नामित QKS समूह के शीर्ष एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड (EOR) समाधान 2025 के लिए

वैश्विक विस्तार को अनलॉक करें: कैसे वैश्विक एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड सॉल्यूशंस टेक सीईओ को सशक्त बनाता है

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IEC समूह ने पंक्ति में तीसरे वर्ष के लिए G-P शीर्ष एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड लीडर का नाम दिया

काम का भविष्य एआई-संचालित है, और नेता सभी में हैं

एचआर के लिए एआई: अपनी वैश्विक रोजगार रणनीति को कैसे बदलें

2025 AI कार्य रिपोर्ट में

प्रतिभा की कमी को नेविगेट करना: 2025 के लिए प्रमुख रणनीतियां

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एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड के साथ अपने वैश्विक एम एंड ए को सरल बनाने के 4 तरीके
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