पेश है G-P Gia™ — आपकी भरोसेमंद वैश्विक मानव संसाधन एजेंट। Gia का बीटा संस्करण अब उपलब्ध है। मुफ़्त एक्सेस के लिए साइन-अप करें
पेश है G-P Gia™ — आपकी भरोसेमंद वैश्विक मानव संसाधन एजेंट। Gia का बीटा संस्करण अब उपलब्ध है। मुफ़्त एक्सेस के लिए साइन-अप करें
G-P लोगो
एक प्रस्ताव का अनुरोध करें
Globalpedia

टीजीटोगो में पेरोल

जनसंख्या

8,703,961

भाषाएँ

1.

फ्रेंच

देश की राजधानी

लोमे

मुद्रा

पश्चिम अफ्रीकी सीएफए फ्रैंक (XOF)

यदि आप टोगो में एक नया कंपनी स्थान खोलना चाहते हैं, तो आपके पास आगे देखने के लिए बहुत कुछ है, लेकिन आपको यह भी निर्धारित करने की आवश्यकता है कि आप अपने पेरोल को कैसे स्थापित और प्रबंधित करेंगे।

अपना टोगो पेरोल स्थापित करना एक सहायक कंपनी स्थापित करने के बाद आपके पहले चरणों में से एक होगा। आपको कर्मचारियों को काम पर रखने और उन्हें भुगतान करने के लिए पेरोल की आवश्यकता है, लेकिन आप देश के कर नियमों को पर्याप्त नहीं समझ सकते हैं। यही वह जगह है जहां G-P मदद कर सकता है। हम एक सहायक कंपनी की स्थापना की परेशानी के बिना अनुपालन रूप से विस्तार करने की इच्छा रखने वाली कंपनियों को टोगो पेरोल विशेषज्ञता और मार्गदर्शन प्रदान करते हैं।

टोगो में कराधान नियम

टोगो में कंपनियों को 27% की मानक कर दर का भुगतान करना पड़ता है। नियोक्ता को सामाजिक सुरक्षा के लिए कर्मचारियों के मासिक सकल वेतन का17.5% योगदान करने की भी आवश्यकता है। ध्यान रखें कि सभी पंजीकृत संस्थाओं को टोगोली टैक्स अथॉरिटी के साथ करों के लिए पंजीकरण करना होगा और हर साल से वार्षिक रिटर्न दाखिल करना होगा31 मार्च।

कंपनियों के लिए पेरोल विकल्प

आप कर्मचारियों को भुगतान करने के लिए कई टोगो पेरोल विकल्पों में से एक का उपयोग कर सकते हैं, जिसमें शामिल हैं:

  • आंतरिक: आप कर्मचारियों को भुगतान करने के लिए एक आंतरिक पेरोल का उपयोग कर सकते हैं जब तक आपके पास ऐसा करने के लिए कर्मचारी और संसाधन हैं। इस विकल्प को यह सुनिश्चित करने के लिए विशेषज्ञता के साथ एक पूर्ण एचआर टीम की आवश्यकता होती है कि आप अनुपालन करते रहें।
  • टोगो पेरोल प्रसंस्करण कंपनी: एक तृतीय-पक्ष टोगो पेरोल प्रसंस्करण कंपनी आपको अपने पेरोल को आउटसोर्स करने में मदद करेगी। हालांकि, आपकी कंपनी को अभी भी अनुपालन के बारे में चिंता करने की आवश्यकता होगी।
  • एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड (EOR): अंत में, आप टोगो में G-P जैसे एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड के साथ साझेदारी करने का विकल्प चुन सकते हैं। G-P मानव संसाधन और कानूनी विशेषज्ञों की सबसे बड़ी टीम के साथ अपने मंच का समर्थन करता है ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि आपका पेरोल सेटअप और प्रबंधन अनुपालन और सटीक है। इसका मतलब है कि आप अपनी वैश्विक टीमों को बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं।

टोगो में पेरोल कैसे सेट करें

यदि आप अपने दम पर विस्तार करते हैं, तो आपको टोगो पेरोल विकल्प चुनने से पहले अपनी सहायक कंपनी स्थापित करनी होगी। जब तक आप निगमन प्रक्रिया के सभी पहलुओं को पूरा करते हैं, तब तक यह आपके शुरू होने के महीनों से हो सकता है। G-P जैसे टोगो एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड के साथ काम करने से आप इकाई सेटअप को छोड़ सकते हैं और कुछ ही मिनटों में शुरू होने वाले नए देश में परिचालन शुरू कर सकते हैं।

पात्रता/समाप्ति की शर्तें

यह सुनिश्चित करने के लिए कि दोनों पक्ष एक ही पृष्ठ पर हैं, आपको अपना पेरोल स्थापित करने से पहले हमेशा अपने रोजगार अनुबंध में पात्रता और समाप्ति शर्तों को शामिल करना चाहिए। टोगो में किसी भी पक्ष की इच्छा से समाप्ति तब तक हो सकती है जब तक पार्टी नोटिस देती है। 8 दिनों के भीतर सभी बर्खास्तगी की लिखित में पुष्टि की जानी चाहिए।

G-P के साथ वैश्विक पेरोल प्रबंधन को सुव्यवस्थित करें।

G-P हमारे बाजार-अग्रणी Global Employment Platform के साथ पेरोल प्रबंधन प्रक्रिया के प्रत्येक चरण को सुव्यवस्थित करता है। दुनिया में कहीं भी आत्मविश्वास के साथ अपनी टीम को हमारे99% ऑन-टाइम स्वचालित पेरोल सिस्टम के साथ 150 मुद्राओं में भुगतान करें - सभी कुछ क्लिक के साथ। हमारे उत्पाद एचआर टीमों के लिए सत्य का एक विश्वसनीय, सुविधाजनक स्रोत बनाने के लिए स्वचालित रूप से प्लेटफार्मों पर कर्मचारी पेरोल डेटा को सिंक करते हुए अग्रणी एचसीएम समाधानों के साथ एकीकृत करते हैं।

हम आपका समर्थन कैसे कर सकते हैं इसके बारे में अधिक जानने के लिए हमसे संपर्क करें।

अस्वीकरण

यह सामग्री केवल सूचनात्मक उद्देश्यों के लिए है और यह कानूनी या कर सलाह के लिए नहीं है। आपको हमेशा अपने स्वयं के कानूनी और/या कर सलाहकार(रों) से परामर्श करना चाहिए और उन पर विश्वास करना चाहिए। G-P कानूनी या कर सलाह नहीं प्रदान करती। जानकारी सामान्य है और किसी विशिष्ट कंपनी या कार्यबल के अनुरूप नहीं है और किसी भी क्षेत्राधिकार में G-P के उत्पाद वितरण को प्रतिबिंबित नहीं करती है। G-P इस जानकारी की सटीकता, पूर्णता, या समयबद्धता के संबंध में कोई प्रतिनिधित्व नहीं करती या वारंटी नहीं देती है और इससे उत्पन्न होने वाली अथवा इससे जुड़ी हुई कोई जवाबदेही नहीं होगी, जिसमें जानकारी के उपयोग या निर्भरता के कारण होने वाली कोई भी हानि शामिल है।

टीजीटोगो में विस्तार
करें

डेमो बुक करें
इस गाइड को साझा करें