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Globalization Partners 는 먼저 지점을 설립하거나 지점을 설립하지 않고 직원을 고용하고 급여를 실행하려는 고객을 위한 기록 서비스 고용주를 제공합니다. 우간다의 자회사. 귀하의 후보자는 다음을 통해 고용됩니다. Globalization Partners ' 우간다 PEO는 현지 노동법에 따라 일반적으로 몇 개월이 아닌 며칠 만에 온보딩할 수 있습니다. 해당인은 귀사의 팀에 배정되어 완전히 귀사의 직원인 것처럼 귀사를 위해 업무를 수행하며, 국내 요건을 충족시킵니다.
당사의 포괄적인 솔루션과 글로벌 PEO 서비스를 통해 고객은 우간다의 급여 HR 서비스, 세금 및 규정 준수 관리 문제는 어깨에서 우리의 어깨로 들어 올려집니다. 글로벌 고용전문회사(PEO) 전문가로서 당사는 근로계약서 모범 관행, 법정 및 시장 규범적 복리후생은 물론, 필요한 경우 퇴직금과 해고 처리를 관리해 드립니다. 또한 우간다의 현지 고용법에 대한 변경 사항을 알려드립니다.
신규 직원은 보다 빠르게 생산적으로 근무하게 되고, 채용 경험이 향상되며 팀에 100% 전념하게 됩니다. 모든 채용을 지원하는 고용 전문가로 구성된 전담 팀이 있으므로 마음의 평안을 가질 수 있습니다. Globalization Partners를 통해 귀사는 전 세계 185개 이상의 국가에서 가장 유능한 인재를 스트레스 없이 빠르게 활용할 수 있습니다.
우간다는 아프리카에 위치하고 있으며 거의 47 백만. 우간다의 수도는 캄팔라로 인구는 3.47 백만. 우간다는 거의 멸종 위기에 처한 마운틴 고릴라의 고향입니다. 거기 엔 오직 1,000 우간다의 브윈디 국립공원, 르완다의 화산공원 국립공원, 콩고의 비룽가 사이에서만 볼 수 있다.
우간다에 있는 직원과 고용 계약 및 제안서의 조건을 협상할 때 다음 사항을 염두에 두는 것이 유용할 수 있습니다.:
우간다에서는 고용 계약 구두 또는 서면으로 할 수 있지만 직원의 보상 조건을 설명하는 강력한 서면 계약을 영어 또는 스와힐리어로 작성하는 것이 가장 좋습니다. 혜택및 종료 요구 사항. 우간다에서의 제안서 및 고용 계약서에는 항상 외화가 아닌 우간다 실링으로 급여와 보상 금액을 명시해야 합니다. 고용 계약 템플릿은 서비스의 일부입니다. Globalization Partners ; 우간다에서 당사의 기록 고용주 및 PEO 서비스를 사용하는 경우 별도의 템플릿 초안을 작성할 필요가 없습니다.
우간다의 정규 근무 시간은 48 월요일부터 금요일까지 주당 시간.
우간다의 법정 휴가 자격은 21 연간 일. 이들은 공휴일 이상입니다.
개인 의료, 전화 및 교통에 대한 추가 수당은 우간다 직원에게 제공되는 것이 관례입니다.
소규모 팀을 참여시키기 위해 우간다에 지사 또는 자회사를 설립하는 것은 시간이 많이 걸리고 비용이 많이 들고 복잡합니다. 우간다 노동법은 근로자를 강력하게 보호하므로 세부 사항에 많은 주의와 현지 모범 사례에 대한 이해가 필요합니다. Globalization Partners 우간다로 쉽게 확장할 수 있습니다. 당사는 귀사가 해외 지사 또는 해외 법인을 설립해야 하는 부담 없이 원하는 입사 후보자를 채용하고 인사·노무 업무와 급여를 처리하며 현지 법률을 준수하도록 도움을 드릴 수 있습니다. 우리의 우간다 PEO와 기록의 글로벌 고용주 솔루션은 회사 운영에 집중할 수 있도록 마음의 평화를 제공합니다.
방법에 대해 논의하고 싶다면 Globalization Partners 우간다에서 직원을 고용하기 위해 원활한 직원 임대 또는 PEO 솔루션을 제공할 수 있습니다. 문의하기 .
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