Boston, MA – julho 24, 2018 – A Globalization Partners , uma plataforma global Employer of Record que ajuda empresas a se expandirem para mais de 170 países sem estabelecer filiais e subsidiárias no exterior, anunciou hoje que a CEO Nicole Sahin foi nomeada vencedora do prêmio Ouro na categoria de CEO do ano pelo CEO World Awards, um subconjunto do Woman World Awards.
O cobiçado programa Women World Awards engloba o melhor do mundo em liderança, inovação, desempenho organizacional, novos produtos e serviços e marcos de todos os principais setores do mundo. Organizações de todo o mundo são elegíveis para enviar indicações, incluindo empresas públicas e privadas, com e sem fins lucrativos, das maiores às menores e novas startups.
Mais de 80juízes de um amplo espectro de vozes do setor de todo o mundo participaram e suas pontuações médias determinaram os vencedores do 2018 prêmio. Os vencedores serão homenageados em São Francisco na segunda-feira, julho 30, 2018 durante o Jantar anual da Cerimônia do Prêmio do Tapete Vermelho SVUS, com a participação dos finalistas, vencedores, juízes e colegas do setor.
“Agradeço muito o reconhecimento do desempenho estratégico da minha empresa e estou muito feliz por ser nomeada CEO do ano”, disse Sahin. “Ganhar o Ouro em uma competição que avalia CEOs de todo o mundo é uma grande honra.”
Em 2017, Sahin levou a Globalization Partners a um aumento de receita de 50% ano após ano e em 2018 alcançou uma taxa de crescimento de vendas de novos clientes de 50% do primeiro trimestre ao segundo trimestre; esse crescimento exponencial foi superior a dois anos anteriores de classificação extremamente alta na lista de empresas de crescimento 500 mais rápido da Inc. Além disso, a empresa dobrou o número total de funcionários da empresa, resultando na abertura de uma nova sede em Boston, além de escritórios adicionais em San Diego, Bristol, Inglaterra; Cingapura, Cidade do México, São Paulo, Brasil; e Indore, Índia.
A Globalization Partners tem sustentado com sucesso uma rápida taxa de crescimento nos últimos anos. A empresa terminou o n.o 33 na 5000 lista Inc2017. de empresas privadas de crescimento mais rápido, depois de terminar 6th o ano anterior. Mais recentemente, a Globalization Partners classificou3-se em n.o na lista das Women Presidents’ Organizations de empresas de propriedade/lideradas por mulheres de mais 50 rápido crescimento e em n.o 2 na lista de 'Fast 50’ List' do Boston Business Journal para 2018.
Sobre a Globalization Partners
A Globalization Partners, uma empresa global Employer of Record, ajuda empresas a expandirem internacionalmente para mais de 170 países sem o incômodo de estabelecer filiais e subsidiárias no exterior. Por meio da plataforma, as empresas podem contratar funcionários no exterior de maneira rápida e fácil, sem ter que lidar com questões jurídicas, fiscais e de RH internacionais complexas. Seja para testar um novo mercado ou expandir o pool de talentos globalmente, a Globalization Partners é a solução de gestão de força de trabalho global mais confiável do mercado. Pegamos o fardo e o risco da expansão global dos ombros dos nossos clientes e colocamos isso nos nossos.
Para obter mais informações sobre as últimas notícias e elogios, ou para saber mais sobre a Globalization Partners, visite globalization-partners.com.
Sobre o CEO World Awards
O CEO World Awards é um programa anual de reconhecimento do setor e de colegas que homenageia CEOs e organizações de todos os tipos e tamanhos na América do Norte, Europa, Oriente Médio, África, Ásia-Pacífico e América Latina. O Annual CEO World Awards faz parte do programa de reconhecimento SVUS Awards® do Vale do Silício, nos Estados Unidos da América, que também inclui outros programas como Consumer World Awards, Customer Sales and Service World Awards, Golden Bridge Awards, Globe Fastest Growing Private Companies Awards, Info Security PG’s Global Excellence Awards, Network Products Guide’s IT World Awards, Pillar World Awards, PR World Awards e Women World Awards. Saiba mais sobre o CEO World Awards em www.ceoworldawards.com.
