Aunque la inteligencia artificial sigue siendo la fuerza más transformadora de nuestro tiempo, el mercado pasó de ser una maravilla experimental a un ajuste de cuentas de alto riesgo.
Hoy en día, la inteligencia artificial tiene que ganar su lugar.
Pero a medida que la adopción alcanza su punto máximo, surgió una paradoja: el 73% de los directivos afirma que el ROI artificial de inteligencia no cumple con las expectativas. Al mismo tiempo, el 82% admite que la tecnología está devaluando los roles humanos. En este reporte, profundizamos en los datos de 2850 líderes globales para mostrarte cómo convertir los vaivenes de la inteligencia artificial en un camino claro hacia adelante.
Lo que hay dentro:
- La comprobación de la realidad del ROI: Por qué casi el 70% de los directivos están dispuestos a recortar cotizaciones artificiales de inteligencia si no se cumplen los objetivos este año.
- El modelo del ser humano en el bucle: Cómo construir un firewall de toma de decisiones donde la inteligencia artificial acelere los flujos de trabajo y los humanos monitoreen los resultados.
- La solución talento sin fronteras: Por qué el 82% de los líderes mira más allá de las fronteras para resolver la inteligencia artificial escasez de talentos.
- La paranoia de la productividad: Navegar entre el rendimiento del trabajo y la creación de un verdadero valor empresarial.
