透過 G-P 發掘機會
Cogstate 優化認知評估,以支援新療法的發展,並提供早期臨床護理的腦部健康見解。 當澳洲公司需要在新國家聘請人才時,就認識到與名義僱主 (EOR) 合作的重要性。
名義僱主合作將確保營運順暢,遵守當地法規,並為區域團隊成員處理法律存在權、薪資、稅收、福利管理及合規事宜。 Cogstate 向當地的人力資源諮詢公司尋求建議,該公司建議與全球就業行業公認的領導者 G-P 合作。
確保合規,促進團隊團結
在 G-P 的支持下,Cogstate 的領導團隊具備所需的專業知識,以確保公司遵守當地法規。 這種全面的合規管理有助於減少與國際市場營運相關的關鍵不確定性和風險。