G-P EOR™ & G-P Contractor
管理您的全球人手。
G-P Gia™
採用 AI 支援的合規性智慧。
基本的全球記錄僱主 (EOR) 工具。
輕鬆聘請承包商。
人力資源合規性提供人工智慧支援的建議和解決方案。
拓展全球業務。
簡化就業生命週期。
讓每次搬遷都成功。
在擴充時保持合規性。
無論您在何處開展業務,G-P 均可提供全方位服務。
我們的 名義僱主 解決方案與一流的 HCM 和薪資供應商合作。
探索我們的合作夥伴網路。
如果您有興趣,讓我們聯繫。
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新穎的全球思維
深入瞭解
加入我們,進行精彩的對話。
構想與指導的世界
瞭解人工智慧如何改變未來工作。
當公司決策全球拓展,找出最具成本效益的方案便成您的重任。運用業界排名第 1 的 G-P Global Growth Platform™,在確保合規的前提下高效招聘,助您做出明智決策,並精準控管預算。
無需設立子公司,即可完成人才入職。運用即時可得的關鍵數據、洞察與專業知識,助力您作出重要決策,有效節省資源。
透過我們的「僱主負擔計算器」(Employer Burden Calculator),快速評估您所選國家及地區的成本,讓您清楚了解全球招聘及留任團隊成員的實際開支。
透過我們的進階報告功能,從人力資源、薪資及會計等多個部門即時獲取特定國家/地區的數據,協助您進行預測分析及預算規劃。
簡化國際薪資管理,並持續符合不斷變化的稅務法規。
以不同貨幣及跨境方式支付全職員工與承包商,讓薪資管理成為您全球業務的快速、靈活且完全合規的優勢。
透過福利登記、工時及費用管理,以及簡單易用的發票功能,讓整體成本一目了然,並可輕鬆與您現有的人力資本管理系統整合。
在超過 180 個國家/地區應對不斷變化的稅務法規,包括針對薪酬的應稅事項。身為您的全球名義僱主(EOR),這些重擔將全由我們負責。
無需額外設立海外實體,亦不必操心繁瑣的全球牌照與法規,助您節省寶貴的時間、金錢與資源。交給我們的專家團隊,為您妥善控制成本。
「G-P 應對全球不斷變更的稅務法規。有專家團隊處理各項聘僱合規要求,讓我倍感安心。」
Laurel Timothy DevonWay 財務與人力資源總監
獲取所需的基礎設施及專業知識,專注於團隊表現及下一步戰略部署。