Tantangan: penskalaan secara global tanpa menambah kompleksitas
Saat Canidium berkembang di seluruh EMEA, APAC, dan Amerika, tim SDM mereka menghadapi hambatan yang tidak asing: cara mempekerjakan karyawan dan kontraktor internasional tanpa mendirikan badan hukum di setiap negara.
Canidium membutuhkan mitra yang dapat:
- Mengangkat karyawan baru dengan cepat dan konsisten di seluruh lokasi global.
- Memastikan kepatuhan terhadap undang-undang setempat di setiap negara.
- Memberikan panduan SDM dan hukum yang andal di setiap langkahnya.
Solusi: kepatuhan yang disederhanakan dengan EOR, Kontraktor, dan Gia
Canidium digunakanG G-P EOR dan G-P Contractor untuk membangun tenaga kerja global mereka dengan mudah dan mengurangi kompleksitas perekrutan internasional.
“G-P merasa seperti mitra sejati,” jelas Annie Diiorio, Manajer SDM di Canidium. "Pendekatan proaktif mereka dan dedikasi customer success manager kami telah mengubah permainan, membuat perbedaan dalam pengalaman kami. Orientasi karyawan baru sangat mudah bagi tim admin dan anggota tim global kita.”
Dengan G-P sebagai mitra kepatuhan strategis, Canidium merasa tenang bahwa baik profesional EOR maupun kontraktor diklasifikasikan dengan benar, sehingga mengurangi risiko dan hukuman hukum.
“
Memiliki satu platform untuk EOR dan Kontraktor menyederhanakan proses administrasi untuk tim SDM dan akuntansi kami.”
Annie Diiorio
Manajer SDM di Canidium
Canidium juga menggunakan G-P Gia™, agen SDM global kami yang didukung AI, untuk jawaban yang cepat dan akurat atas pertanyaan ketenagakerjaan spesifik negara dan penyusunan kebijakan. Tim meminta panduan kepada Gia mengenai peraturan setempat, seperti hari libur resmi dan kebijakan cuti berdasarkan wilayah.
“
Gia secara konsisten menghemat banyak waktu, bahkan membantu membuat kebijakan yang kompleks seperti cuti orang tua dalam hitungan menit, bukan jam. Saya menghargai bahwa Gia menyertakan sumbernya sehingga saya dapat dengan mudah memverifikasi keakuratannya. Gia adalah basis data yang saya gunakan, apakah saya memerlukan jawaban atau bantuan cepat untuk sesuatu yang lebih rumit.”
Annie Diiorio
Manajer SDM di Canidium
Dampak: orientasi yang lebih cepat, kepatuhan yang dipercaya, dan pertumbuhan global yang percaya diri
Dengan G-P, Canidium diperoleh:
- Orientasi global yang efisien untuk tenaga profesional EOR dan kontraktor
- Kepatuhan andal di seluruh yurisdiksi
- Panduan AI yang mengurangi risiko kesalahan klasifikasi dan menghemat waktu
- Keyakinan untuk memperluas secara global tanpa beban administratif pengaturan entitas
Bersama-sama, solusi ini memberi Canidium cara yang terpadu, patuh, dan efisien untuk mengelola tenaga kerja global mereka. Sekarang, tim SDM perusahaan dapat berfokus pada prakarsa strategis sembari mengetahui bahwa karyawan dan kontraktor di seluruh dunia didukung dan diberdayakan.