Jika perusahaan Anda berencana untuk berkembang ke Mozambik, Anda mungkin tidak akan kesulitan menemukan karyawan berkualifikasi yang bersedia untuk pindah. Namun sebelum mereka dapat mulai bekerja di Mozambik, mereka harus mendapatkan visa dan izin kerja yang relevan.
Jenis Visa Kerja di Mozambik
Ada beberapa visa yang tersedia bagi individu yang ingin bepergian ke Mozambik. Visa ini meliputi:
- Visa diplomatik
- Visa turis
- Visa pelajar
- Visa bisnis
- Visa yang sopan
- Visa transit
- Visa kerja
Pekerja internasional yang berencana untuk pindah ke Mozambik untuk pekerjaan harus mendapatkan visa kerja.
Persyaratan untuk mendapatkan visa kerja Mozambik
Mozambik memiliki sistem berbasis kuota untuk menerbitkan izin kerja kepada karyawan internasional. Untuk individu yang mengajukan permohonan dalam kuota, dokumen berikut diperlukan sebagai bagian dari proses pengajuan izin kerja:
- Formulir permohonan izin kerja lengkap yang ditujukan kepada Menteri Tenaga Kerja
- Salinan paspor pelamar atau izin tinggal (jika ada)
- Tiga salinan kontrak kerja
- Lisensi bisnis
- Dokumen tersertifikasi yang mencantumkan karyawan perusahaan untuk tahun sebelumnya, yang harus menunjukkan jumlah total karyawan serta gaji dan jabatan mereka
- Otorisasi proyek investasi, jika ada
- Pernyataan yang dikeluarkan oleh otoritas pajak yang menyatakan bahwa perusahaan mematuhi kewajibannya untuk membayar pajak yang relevan
- Pernyataan dari National Institute of Social Security (INSS) yang mengonfirmasi kepatuhan perusahaan terhadap peraturan yang berlaku untuk kontribusi jaminan sosial
- Bukti pembayaran biaya permohonan
- Bukti setoran 12% gaji yang dinyatakan dalam kontrak dalam rekening milik INEFP
- Sertifikat yang menunjukkan kualifikasi profesional atau akademis pelamar
- Catatan dengan detail mengenai pengalaman profesional pelamar yang relevan
- Sertifikat kesetaraan
Jika permohonan berada di luar kuota yang ditetapkan untuk izin kerja, dokumentasi tambahan mungkin diperlukan dari pemohon, termasuk pendapat Komite Serikat Dagang perusahaan.
Proses aplikasi
Seperti banyak negara lain, Mozambik memiliki peraturan untuk mencegah pelamar internasional mengisi posisi pekerjaan yang dapat ditempati oleh warga negara Mozambik yang memenuhi kualifikasi. Proses pengajuan izin kerja bisa cukup lama, sehingga perusahaan dan karyawan harus mulai menyelesaikan langkah-langkahnya sedini mungkin untuk menghindari penundaan operasional.
Langkah utama untuk mendapatkan izin kerja di Mozambik adalah sebagai berikut:
- Mendapatkan sertifikat kesetaraan dari Kementerian Pendidikan Mozambik.
- Mengajukan otorisasi kerja, menyerahkan dokumen terkait ke kedutaan atau konsulat Mozambik di negara pemohon.
- Mengajukan visa kerja, dengan izin kerja yang dikeluarkan oleh Kementerian Tenaga Kerja Mozambik.
- Masuk ke Mozambik.
- Mengajukan izin tinggal saat berada di dalam negeri.
Sebelum bekerja di Mozambik dalam jangka panjang, karyawan harus mendapatkan izin tinggal serta visa kerja. Pelamar harus menyerahkan dokumen berikut:
- Formulir permohonan yang telah diisi
- Paspor berlaku selama minimal 6 bulan
- 3 foto berukuran paspor
- Laporan medis
- Salinan piagam perusahaan dan pembayaran terakhir ke Kementerian Keuangan
- Salinan kontrak kerja
- Salinan notaris izin kerja pelamar kerja yang diterbitkan oleh Kementerian Tenaga Kerja
- Izin polisi dari negara tempat tinggal pelamar
- Bukti pembayaran biaya apa pun yang berlaku
Untuk meminta izin kerja, permohonan harus diserahkan ke Delegasi Kota Provinsi dan Maputo atau Pusat Ketenagakerjaan Institut Ketenagakerjaan dan Pelatihan Kejuruan Nasional di daerah tempat perusahaan berada. Keputusan akan disampaikan kepada perusahaan dalam periode maksimum 15 hari. Setelah persetujuan izin tinggal dan izin kerja disetujui, karyawan dapat mulai bekerja di Mozambik.
Pertimbangan penting lainnya
Perusahaan yang berencana memindahkan anggota tim ke Mozambik juga harus mengetahui proses untuk karyawan yang ingin membawa anggota keluarga. Di Mozambik, visa masuk dan izin tinggal dapat diberikan kepada pasangan internasional, anak kecil, dan orang yang tidak mampu yang terkait dengan pemegang izin tinggal, atas permintaan individu yang bersangkutan. Namun, pasangan atau tanggungan yang berencana untuk bekerja di Mozambik harus mengajukan izin kerja mereka sendiri.
Temukan bagaimana G-P dapat membantu Anda mengelola tim global Anda.
Di G-P , kami berkomitmen untuk meruntuhkan hambatan terhadap bisnis global, memberikan peluang bagi semua orang, di mana saja, dan membantu perusahaan memanfaatkan potensi tenaga kerja mereka secara maksimal. Kami membantu Anda menjaga kepatuhan penuh terhadap undang-undang setempat dan memastikan segala sesuatu mulai dari perekrutan dan orientasi hingga pembayaran kepada anggota tim Anda berlangsung cepat dan mudah, di mana pun mereka berada di dunia.
Cari tahu lebih lanjut tentang bagaimana Global Growth Platform™ kami dapat membantu Anda mengembangkan tim Anda di seluruh dunia.