Memperluas secara global membawa tantangan baru, terutama dalam hal kepatuhan kompensasi. Undang-undang kesetaraan gaji, transparansi gaji, dan upah minimum berbeda di seluruh dunia. Dan tidak hanya berdasarkan negara — peraturan dapat bervariasi berdasarkan negara bagian, kota, dan industri. Namun dengan AI, Anda dapat membuat strategi gaji yang adil, kompetitif, dan sesuai untuk tim global Anda.
Bergabunglah dengan Stephanie Varner, Sr. Director of Global Total Rewards di G-P, saat ia menguraikan kepatuhan kompensasi global terbaru dan solusi AI yang membantu perusahaan tetap terdepan. Dalam webinar ini, Anda akan mempelajari:
- Apa saja tantangan kepatuhan teratas yang dihadapi perusahaan global saat ini
- Apa arti Arahan Transparansi Pembayaran UE mendatang untuk bisnis Anda
- Bagaimana AI dapat membantu Anda mengikuti undang-undang kompensasi yang terus berubah