O Uruguai é um país sul-americano que faz fronteira com a Argentina e o Brasil. Oficialmente conhecido como República Oriental do Uruguai, o país é famoso por seus edifícios art déco, casas coloniais, antigo mercado portuário e costas costeiras. Muitas empresas veem o Uruguai como um local atraente para uma expansão, especialmente se estiverem entrando nos setores de agricultura, processamento de carne, refino de petróleo, turismo e cimento.
Infelizmente, uma expansão raramente é tão fácil quanto encontrar um espaço de escritório e começar a trabalhar. Você precisa considerar vários fatores, como suas opções de folha de pagamento no Uruguai e como configurar sua folha de pagamento no Uruguai. Se você não tem certeza de que tipo de folha de pagamento funcionará melhor para sua empresa, você pode confiar na G-P para terceirização de folha de pagamento no Uruguai.
Regras fiscais no Uruguai
O Uruguai usa um sistema Pay As You Earn (PAYE), o que significa que os empregadores devem reter o imposto de renda dos contracheques dos funcionários. As taxas de imposto de renda variam de 0 a 36% e se aplicam a salário, pagamento de férias, desligamento e muito mais. Como empregador, você terá que reter contribuições de previdência social enquanto faz suas próprias contribuições.
As contribuições fiscais para empregadores do Uruguai também incluem fundos de pensão e seguro médico. Normalmente, os empregadores pagam 12.625% do salário de um funcionário e retêm 18.123.1% do funcionário.
Opções de folha de pagamento no Uruguai para empresas
Você pode escolher entre as seguintes opções de folha de pagamento do Uruguai para sua subsidiária:
- Interno: depois de criar uma subsidiária no Uruguai, você pode usar uma folha de pagamento interna. No entanto, sua empresa precisará de uma equipe maior, mais dinheiro e um compromisso de trabalhar no Uruguai a longo prazo.
- Remoto: sua outra opção é adicionar seu funcionário do Uruguai à folha de pagamento da sua empresa controladora em outro país. Embora essa solução permita que todos os funcionários usem uma folha de pagamento, você ainda precisará seguir regulamentações diferentes para cada país.
- Empresa uruguaia de processamento de folha de pagamento: a contratação de uma empresa uruguaia de processamento de folha de pagamento protegerá sua empresa de ter que trabalhar em sua própria folha de pagamento, mas você ainda terá que se concentrar em garantir a conformidade.
- Terceirização da folha de pagamento no Uruguai : A terceirização da folha de pagamento no Uruguai com um PEO global como o G-P significará terceirizar todos os aspectos de sua folha de pagamento. Atuaremos até mesmo como Employer of Record para lidar com a conformidade em seu nome.
Como configurar uma folha de pagamento no Uruguai
Antes de começar a configurar sua folha de pagamento no Uruguai, você precisa de uma subsidiária no país . Sua subsidiária ajudará você a trabalhar legalmente, contratar funcionários, executar a folha de pagamento e fornecer remuneração e benefícios. Se você não tiver tempo ou conhecimento para estabelecer sua própria subsidiária, pode trabalhar com nossa equipe. G-P já possui uma subsidiária no Uruguai que você pode usar para começar a trabalhar rapidamente. Em seguida, você pode adicionar seus funcionários à nossa folha de pagamento para garantir a conformidade total.
Termos relacionados a direitos e rescisão
A rescisão de um contrato de trabalho pode ser um processo caro se você não tiver certeza dos termos de direito e rescisão corretos no Uruguai. Determinar esses termos antes de escolher uma opção de folha de pagamento no Uruguai pode ajudá-lo a manter a conformidade. Por exemplo, a rescisão por justa causa é permitida sem aviso prévio ou indenização. No entanto, a rescisão por abuso está sujeita a indenização quando não há justa causa, não há notificação de rescisão ou a rescisão é de má-fé.
Empresa de processamento de folha de pagamento no Uruguai
G-P deseja que você expanda rapidamente, sem se preocupar com conformidade ou com sua folha de pagamento. Contate-nos hoje mesmo para mais informações sobre a terceirização de folha de pagamento no Uruguai.