الأمر رسمي! G-P Gia™ متاح الآن للجميع. توفير الذكاء الاصطناعي (AI) الوكيل للامتثال للموارد البشرية عالميًا على نطاق واسع. جرّبه الآن!
انسَ أمر تأشيرة H-1B. احظ بإمكانية الوصول إلى أفضل المواهب مع نظام المؤسسة التي تُدير شؤون الموظفين EOR™ لدى G-P.
علامة G-P
طلب تقديم عرض
جلوبالبيديا

توسيع نطاق القوى العاملة العالمية لديك في علم هايتيهايتي

هايتي

السكان

11,470,261

اللغات

  1. الفرنسية

  2. الكريول الهايتية

عاصمة الدولة

بورت أو برنس

العملة

غورد (غ) (HTG)

صورة مصغرة لنظرة عامة على EOR

صاحب العمل المسجل في هايتي.

يُعد توسيع نطاق شركتك دوليًا فرصة رائعة لدخول أسواق جديدة وتوظيف المواهب العالمية. ومع ذلك، ستواجه بعض التحديات. يتضمن نجاح تأسيس شركتك في دولة جديدة الامتثال لقوانين التوظيف ولوائح العمل في تلك الدولة.

12

العطلات في السنة

48 ساعة في الأسبوع

ساعات العمل في اليوم أو الشهر

صورة مصغرة لنظرة عامة على المرتبات

كشف الرواتب في هايتي.

يُعد التوسع الدولي أمرًا بالغ الأهمية لنجاح شركتك. إنها عملية مثيرة، لكنها تجلب مجموعة من التحديات الجديدة. يمكن أن تكون إدارة كشوف الرواتب للموظفين داخل الدولة معقدة. عندما تدير قوى عاملة عالمية، سيتعين عليك مراعاة عوامل مثل أسعار صرف العملات والممارسات المصرفية الدولية وقوانين الضرائب وشروط الاستحقاق.

التوظيف في علم هايتيهايتي.

يُعد تعيين المرشحين البارزين وتوظيفهم أمرًا ضروريًا لنجاح شركتك في أي دولة. عندما تتوسع دوليًا، فأنت بحاجة إلى موظفين موهوبين في فريقك لتحويل رؤية شركتك إلى واقع. يتطلب توظيف قوى عاملة دولية الامتثال لقوانين العمل في الدول الأخرى.

التعويضات والمزايا في هايتي.

يمكن أن يكون التوسع الدولي معقدًا، ولكن نقل شركتك إلى الخارج خطوة أساسية نحو نجاحك على المدى الطويل.

HTG 770 في اليوم

الحد الأدنى للأجور شهريًا

15 أيام

الإجازة السنوية (بالدقائق)

HTG 770 في اليوم

الحد الأدنى للأجور شهريًا

15 أيام

الإجازة السنوية (بالدقائق)

الشركة التابعة لهايتي.

ينطوي التوسع العالمي على تحديات، وأحدها هو متطلبات الدولة لكيان تجاري داخل الدولة. يتمثل أحد الحلول في إنشاء شركة تابعة تحت مظلة شركتك الأم. في حين أن البلدان المختلفة لديها متطلبات فريدة، فإن عملية الإعداد تميل إلى أن تكون طويلة ومكلفة.

الشركة التابعة لهايتي
دليل تأشيرات وتصاريح العملبطاقة توضيحية تعرض معلومات حول تأشيرات وتصاريح العمل، بما في ذلك أنواع التأشيرات والمتطلبات وعملية تقديم الطلب.تأشيرات وتصاريح العمل فيهايتي

تأشيرات وتصاريح هاييتي.

عندما تقوم بتوسيع شركتك إلى بلد جديد، فأنت بحاجة إلى جذب الموظفين الموهوبين وتوظيفهم بسرعة وتأهيلهم إلى فريقك. ولكن قبل أن يتمكن الموظفون الجدد من بدء العمل، فإنهم يحتاجون إلى الوثائق المناسبة للبلد الذي سيعملون فيه. بالنسبة للمواطنين، هذه ليست مشكلة. ومع ذلك، يصبح التوظيف أكثر تعقيدًا عندما يضطر مرشحوك المفضلون إلى الهجرة لشغل وظيفتهم الجديدة.

إخلاء المسؤولية

هذا المحتوى لأغراض إعلامية فقط ولا يشكّل مشورة قانونية أو ضريبية. يجب عليك دائمًا استشارة مستشارك (مستشاريك) القانوني و/أو الضريبي والاعتماد عليه. لا تقدم G-P مشورة قانونية أو ضريبية. المعلومات عامة وليست مُخصًّصة لشركة أو قوة عاملة معينة ولا تعكس تسليم منتجات G-P في أي ولاية قضائية معينة. لا تقدم شركة G-P أي بيانات أو ضمانات بشأن دقة هذه المعلومات أو اكتمالها أو توقيتها، ولا تتحمّل أي مسؤولية ناشئة عنها أو متصلة بها، بما في ذلك أي خسارة ناجمة عن استخدام المعلومات أو الاعتماد عليها.

التوسع في علم هايتيهايتي.

شارك هذا الدليل