Chief Product and Strategy Officer في G-P، نات (راجيش) ناتاراجان يُناقش في صحيفة الغادريان رؤية G-P لتكنولوجيا النمو العالمي، وما يدعو الشركات إلى تحويل انتباهها إلى “القوة العاملة في كل مكان” بُغية فتح المجال أمام المواهب العالمية، وفرص الأعمال المستقبلية والنمو العالمي. توفر هذه الفئة الجديدة من تكنولوجيا الموارد البشرية منتجات قائمة على الذكاء الاصطناعي للشركات لبناء الفرق وإدارتها بسرعة وامتثال في أكثر من 180 دولة دون التنقل في المسائل القانونية أو الضريبية أو المتعلقة بالموارد البشرية - مما يؤدي إلى دفع خطط النمو والتوسع العالمية. يقول ناتاراجان “تتمثّل رؤيتنا للمستقبل في الخوض في التوظيف العالمي لإيصال الإمكانات البشرية إلى أقصى حدودها”. “في هذا المستقبل، يبني أصحاب العمل الفِرق من دون حدود وبالاستفادة من رُؤاهم وخبراتهم الفريدة، ممّا ينتُج عنه عمل جماعي مُمكن للجميع في أي مكان.”
لا تفوّت هذه

التغطية الإعلامية
ساعة التخفيضات للموارد البشرية: إعادة التفكير في الموارد البشرية باستخدام الذكاء الاصطناعي - تأثير Gia

التصريحات الصحفية
حازت شركة G-P على لقب رائدة مجال المؤسسات التي تُدير شؤون الموظفين وصاحبة الأداء الصاعد في تقييم PEAK Matrix® الخاص بشركة Everest Group 2025

التغطية الإعلامية
NelsonHall: Beyond Vaporware— كيف تهيمن GenAI على تقنية الموارد البشرية 2025
التفكير العالمي. النمو العالمي. هيا بنا.
180+
البلدان المتاحة
%99
دقّة كشوف الرواتب
200+
شركاء عالميون
%96
رضا الزبائن
180+
البلدان المتاحة
%99
دقّة كشوف الرواتب
200+
شركاء عالميون
%96
رضا الزبائن