في مقالٍ نشرته مجلة UNLEASH ، من خلال توسيع نطاق انتشارها العالمي، يمكن للشركات بناء فرق أكثر مرونة، بحسب ما ذكرته لورا مافوتشي، رئيسة الموارد البشرية في G-P (رئيسة الموارد البشرية في G-P) تشارك الرؤى الرئيسية المستمدة من تقرير World at Work لعام 2024. G-P تتناول لورا المزايا التي يمكن للشركات تحقيقها من خلال توسيع نطاق انتشارها العالمي بشكل استراتيجي وبناء فرق دولية متنوعة.
التفكير العالمي. النمو العالمي.
هيّا بنا.
180+
البلدان المتاحة
%99
دقّة كشوف الرواتب
200+
شركاء عالميون
%96
رضا الزبائن
180+
البلدان المتاحة
%99
دقّة كشوف الرواتب
200+
شركاء عالميون
%96
رضا الزبائن
180+
البلدان المتاحة
%99
دقّة كشوف الرواتب
200+
شركاء عالميون
%96
رضا الزبائن