מתן רמת התגמול המתאימה ופיתוח תוכנית ניהול הטבות תחרותית של בורקינה פאסו יכולים לעזור לחברה שלך להתבלט כמו גם לעודד שיעורי שימור גבוהים.
G-P גם מבין את החשיבות של פיצויים והטבות. כמעסיק גלובלי של הרשומה (EOR), לא תצטרך לשלב בבורקינה פאסו כדי להתחיל להעסיק. אצלנו, תוכלו לנהל את החברה שלכם בידיעה שהעובדים יקבלו את הפיצוי וההטבות הנכונים.
חוקי הפיצוי של בורקינה פאסו
חוקי הפיצוי של בורקינה פאסו כוללים שכר מינימום של CFA 34,664 בחודש עבור עובדים במגזר הרשמי. מעסיקים יצטרכו לעמוד בשכר מינימום זה או בהנחיות פיצוי נפרדות המפורטות בכל הסכם מיקוח קיבוצי (CBA) רלוונטי.
הופעות בBurkina Faso
על העובדים לקבל את כל ההטבות הסטטוטוריות, כולל חופשה בתשלום עבור החגים הלאומיים במדינה ולפחות 22 ימי חופשה שנתית בתשלום. עם זאת, CBA יכול להיות תקנות אחרות הקשורות לחופשות שהחברה שלך תצטרך לעקוב כדי לשמור על תאימות.
חופשת לידה היא עוד הטבה מובטחת שכל המעסיקים חייבים לספק. על העובדות המצפות לקבל 14 שבועות של חופשת לידה בתשלום שגם החברות וגם הביטוח הלאומי משלמים עבורה. עובדים שאינם יולדים מקבלים בדרך כלל 20 ימי חופשה שבהם הם יכולים להשתמש עבור כל אירוע בחיים בבית.
בורקינה פאסו ניהול הטבות
לאחר שתכלול הטבות סטטוטוריות לתוכנית שלך, יהיה עליך לקבוע אילו הצעות משלימות תציע. מתן הטבות נוספות כחלק מתוכנית ניהול ההטבות שלך בבורקינה פאסו היא דרך מצוינת להראות לעובדים עד כמה הן חשובות לחברה שלך. בדוק כדי לראות מה היתרונות שחברות אחרות בתעשייה שלך מספקות, וגם לעבוד עם עובדים כדי לראות מה תגמולים יהיה הכי הרבה. האפשרויות כוללות בונוסים מבוססי ביצועים, קצבה לשירותי בריאות וכו'.
הגבלות על הטבות ופיצויים
חברות אינן יכולות לספק הטבות ופיצויים בבורקינה פאסו עד לשילוב. עם זאת, הגדרת חברת בת מתחילתה ועד סופה עשויה להימשך מספר חודשים, כיוון שתצטרך ללמוד חוקי מס מסובכים לפני שתוכל להעסיק עובדים.
G-P יכול לשנות את ציר הזמן ממספר חודשים למספר ימים. כ-EOR גלובלי, אנו נהפוך את ההתרחבות שלכם למהירה ופשוטה, והמומחים שלנו יוודאו שאתם עומדים בדרישות בכל שלב בדרך.
שתף פעולה עם G-P כדי לבנות את כוח העבודה שלך בכל מקום.
כשותף שלך בהתרחבות הגלובלית, G-P תטפל בשכר ובציות, כך שתוכל להתמקד בצמיחת הצוות שלך ובהרחבת העסק שלך. Global Growth Platform™, מונעת על ידי החבילה הראשונה הניתנת להתאמה אישית מלאה של מוצרי תעסוקה גלובליים ומגובה על ידי הצוות הגדול ביותר בתעשייה של משאבי אנוש ומומחים משפטיים כדי לייעל את ניהול השכר ולעזור לך להציע הטבות מקומיות תחרותיות ותואמות.
למד עוד על הפלטפורמה שלנו ובקש הצעה עוד היום.