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वियतनाम में एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड।
G-P उन ग्राहकों के लिए रिकॉर्ड सेवाएं प्रदान करता है जो वियतनाम में शाखा कार्यालय या सहायक कंपनी स्थापित किए बिना कर्मचारियों को नियुक्त करना और पेरोल चलाना चाहते हैं। आपके उम्मीदवार को स्थानीय श्रम कानूनों के अनुसार G-P ;वियतनाम पीईओ के माध्यम से नियुक्त किया जाता है और आम तौर पर इसमें लगने वाले महीनों के बजाय दिनों में शामिल किया जा सकता है। व्यक्ति को आपकी टीम पर काम करने के लिए निर्दिष्ट किया गया है, आपकी कंपनी की ओर से काम करने के लिए ठीक वैसे ही जैसे कि वह आपके देश के भीतर की आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए आपका कर्मचारी था।
10प्रति वर्ष छुट्टियां
40घंटे प्रति सप्ताह काम के घंटे प्रति दिन या महीना
वियतनाम में पेरोल।
दक्षिण पूर्व एशिया में स्थित, वियतनाम एक आबादी वाला देश है जो व्यापार में संबंधों के निर्माण को महत्व देता है। वियतनाम में विस्तार करना आपकी कंपनी की वैश्विक सीमाओं को आगे बढ़ाने और नई साझेदारी बनाने का एक शानदार तरीका है जो आपकी निचली रेखा में सुधार कर सकता है। हालाँकि, जब आप विस्तार कर रहे हों तो आपको कई पेरोल कारकों पर विचार करने की आवश्यकता है, जैसे कि अपने वियतनाम पेरोल को कैसे सेट करें, आपके सभी अलग-अलग पेरोल विकल्प, और क्या आपको आउटसोर्स करना चाहिए।
भारत में भर्ती 
आपके कर्मचारी वे हैं जो आपकी कंपनी में एक अंतर बनाते हैं। जब दिन-प्रतिदिन के संचालन चलाने की बात आती है, तो आपको उन कर्मचारियों की आवश्यकता होती है जिन पर आप वियतनाम में अपना नया स्थान बनाने के लिए भरोसा कर सकते हैं। दुर्भाग्य से, जब आप एक कंपनी स्थापित करने की कोशिश कर रहे हों तो वियतनाम में कर्मचारियों को किराए पर लेने का समय ढूंढना हमेशा आसान नहीं होता है। भर्ती और भर्ती की प्रक्रियाओं के दौरान, आपको वियतनामी संस्कृति के साथ-साथ रोजगार के संबंध में स्थानीय कानूनों पर अध्ययन करना होगा।
वियतनाम में मुआवजा और लाभ।
वियतनाम में मुआवजा और लाभ।
जब आपका व्यवसाय बढ़ता है, तो आप विभिन्न देशों में नए कानूनों और रोजगार प्रक्रियाओं का सामना करेंगे। लाभ योजना कई उपक्रमों में से एक है। सही दृष्टिकोण के साथ, वियतनाम में आपके कर्मचारी लाभ योजना आपकी कंपनी को प्रतिस्पर्धी बना सकती है।
वीएनडी4,680 प्रति माह न्यूनतम मजदूरी प्रति माह
12दिन की वार्षिक छुट्टी (मिनट)
वियतनाम सहायक।
वियतनाम में काम शुरू करना आपकी कंपनी के लिए एक रोमांचक समय है जिसके दौरान आप नए रिश्ते बना सकते हैं, नए टीम के सदस्यों को जहाज पर रख सकते हैं, और वैश्विक क्षितिज पेश कर सकते हैं। हालांकि, वियतनाम सहायक सेटअप प्रक्रिया सप्ताह से महीनों तक भी महत्वपूर्ण समय ले सकती है।
वियतनाम वीजा और परमिट।
हाल के वर्षों में, रोजगार के लिए वियतनाम की यात्रा करने वाले कुशल विदेशी श्रमिकों में वृद्धि हुई है। यदि आपकी कंपनी वियतनाम में परिचालन के विस्तार या आउटसोर्सिंग की प्रक्रिया में है, तो आपको यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता होगी कि आपकी टीम के सभी सदस्यों के पास देश में काम करना शुरू करने से पहले आवश्यक कार्य वीजा और परमिट हों।
वियतनामठेकेदार.
वियतनामठेकेदार.
वियतनाम में एक स्वतंत्र ठेकेदार को किराए पर लेना आपकी कंपनी को क्षेत्र के प्रमुख पेशेवरों तक पहुंच प्रदान कर सकता है। यदि आप एक ठेकेदार को काम पर रखने पर विचार कर रहे हैं, तो सुनिश्चित करें कि आप उन कानूनों, कार्यकर्ता वर्गीकरण और जिम्मेदारियों को समझते हैं जिन्हें आपको प्रक्रिया के दौरान संबोधित करने की आवश्यकता होगी।