Memperkenalkan G-P Gia™ — Agen SDM Global Anda yang tepercaya. Gia sekarang tersedia dalam versi Beta. Daftar untuk akses gratis
Memperkenalkan G-P Gia™ — Agen SDM Global Anda yang tepercaya. Gia sekarang tersedia dalam versi Beta. Daftar untuk akses gratis
Logo G-P
Minta proposal
Globalpedia

Anak Perusahaan MxMeksiko.

Populasi

129,875,529

Bahasa

1.

Bahasa Spanyol

Ibu Kota Negara

Kota Meksiko

Mata Uang

Peso Meksiko (MXN)

Proses pengaturan anak perusahaan di Meksiko adalah salah satu opsi untuk mengembangkan dan mengembangkan perusahaan Anda secara internasional. Membentuk anak perusahaan di Meksiko memerlukan waktu, uang, dan sumber daya dalam jumlah besar.

Cara mendirikan anak perusahaan di Meksiko

Anak perusahaan memungkinkan Anda beroperasi sebagai cabang dari perusahaan induk sambil memenuhi kebutuhan pelanggan lokal di Meksiko. Perusahaan di Meksiko umumnya tergabung sebagai Masyarakat Anonim Tanggung Jawab Terbatas (S.A. de R.L.) atau Masyarakat Anonim Modal Variabel (S.A. de C.V.). Anak perusahaan mendapatkan kebebasan terbatas dari perusahaan induk, dan perusahaan induk bertanggung jawab atas tindakan anak perusahaan.

Proses persiapan pendirian anak perusahaan Meksiko dimulai dengan memilih nama perusahaan dan mendaftar ke kementrian Urusan Eksternal (SRE). Jika tidak ada nama duplikat, nama Anda harus disetujui. Anda kemudian akan menandatangani perjanjian proforma di mana pemegang saham yang tidak berbasis di Meksiko terikat oleh undang-undang di Meksiko.

Anda juga perlu menyiapkan anggaran rumah tangga dan perjanjian sementara, jika perlu. Setelah itu, Anda perlu menyampaikan dokumen-dokumen ini di hadapan Notaris.

Pendaftaran perusahaan dalam Daftar Umum Perdagangan, Daftar Wajib Pajak Federal, dan Daftar Nasional Investasi Asing masing-masing bersifat wajib jika anak perusahaan dengan modal asing didirikan.

Mempekerjakan pengacara lokal yang dapat menyiapkan dokumen untuk Anda, dan membantu tata kelola perusahaan, durasi keberadaan, dan lainnya akan membantu memastikan kepatuhan. Mereka dapat menjelaskan banyak undang-undang ketenagakerjaan,   kompensasi, dan tunjangan di Meksiko . Anda harus membuat akta setiap dokumen di hadapan notaris dan membuat surat kuasa untuk anak perusahaan Anda.

Undang-undang anak perusahaan Meksiko

Segera setelah Anda mendirikan anak perusahaan, Anda harus mematuhi semua undang-undang anak perusahaan Meksiko — termasuk zonasi, peraturan lingkungan, masalah kesehatan dan sanitasi, dan imigrasi.

Pajak adalah salah satu aspek terpenting dari undang-undang anak perusahaan Meksiko. Biasanya, anak perusahaan Meksiko akan menerima kredit pajak untuk setiap pajak penghasilan, dividen, dan pemotongan yang dibayarkan kepada pemerintah di Meksiko. Namun demikian, penting tetap patuh terhadap semua undang-undang pajak di Meksiko untuk menghindari denda yang mahal. Anda harus mendaftar sebagai pemberi kerja di Institut Jaminan Sosial Meksiko dan mendaftar untuk pajak.

Anak perusahaan di Meksiko wajib menggunakan rekening bank dalam negeri untuk membayar karyawan, jaminan sosial, dan lembaga perpajakan lainnya dengan cara ini. Pembayaran harus dalam peso Meksiko.

Manfaat mendirikan anak perusahaan di Meksiko

Memperluas perusahaan Anda ke Meksiko adalah sesuatu yang patut dirayakan, dan anak perusahaan di negara ini menikmati banyak manfaat. Misalnya, mendirikan anak perusahaan memungkinkan Anda menemukan dan merekrut talenta lintas batas, di pasar yang berkembang, dengan personel yang sangat terampil.

Perusahaan induk juga akan memiliki kendali atas anak perusahaan di Meksiko. Cabang Meksiko Anda akan mengurangi kewajibannya saat masih beroperasi sebagai bagian dari keseluruhan perusahaan.

Anda juga akan menentukan tingkat independensi anak perusahaan Anda. Anda dapat menyesuaikan anak perusahaan dengan undang-undang dan kebiasaan budaya negara sambil tetap mempertahankan elemen perusahaan induk.

Memasuki pasar baru dengan G-P — tidak diperlukan entitas baru.

Atasi kompetisi dan masuki pasar baru dalam hitungan menit, bukan bulan, dengan G-P . Kami telah memasangkan tim ahli hukum dan SDM dalam wilayah yang terkemuka di industri ini dengan Global Growth Platform™ #1 kami untuk membantu Anda merekrut dengan patuh di lebih dari 180 negara, sehingga tidak perlu mendirikan entitas atau anak perusahaan setempat.

Hubungi   hari ini untuk mempelajari lebih lanjut tentang bagaimana kita dapat menyederhanakan proses pertumbuhan global.

Penafian

KONTEN INI DIBUAT HANYA UNTUK TUJUAN INFORMASI DAN BUKAN MERUPAKAN NASIHAT HUKUM ATAU PAJAK. Anda harus selalu berkonsultasi dan bergantung pada penasihat hukum dan/atau pajak. G-P tidak menyediakan nasihat hukum atau pajak. Informasi ini bersifat umum dan tidak disesuaikan untuk perusahaan atau tenaga kerja tertentu dan tidak mencerminkan penyediaan produk G-P di yurisdiksi tertentu. G-P tidak memberikan pernyataan terkait keakuratan, kelengkapan, atau ketepatan waktu informasi ini dan tidak memiliki kewajiban yang timbul darinya atau terkait dengannya, termasuk kerugian disebabkan dengan penggunaan atau ketergantungan terhadap informasi.

Perluasan di
MxMeksiko.

Pesan demo
Bagikan Panduan Ini