Jika Anda ingin memperluas perusahaan di Myanmar, yang secara informal dikenal sebagai Burma, hal pertama yang Anda butuhkan adalah anak perusahaan terdaftar. Namun, bergabung di negara ini sering kali lebih sulit dari yang Anda kira, karena Anda harus mempelajari serangkaian undang-undang baru dan cara mendirikan anak perusahaan di Myanmar. Apakah Anda memiliki waktu, pengetahuan, dan energi untuk mendirikan anak perusahaan sambil terus menjalankan perusahaan Anda? Jika belum, Anda bisa mengandalkan G-P untuk proses ekspansi yang cepat dan mudah.
Kami menggunakan alih daya anak perusahaan Myanmar untuk membantu perusahaan di seluruh dunia berekspansi ke Myanmar tanpa mendirikan anak perusahaan mereka sendiri. Sebagai gantinya, Anda dapat menggunakan infrastruktur kami untuk mulai bekerja di Burma hanya dalam satu atau dua hari tanpa khawatir tentang kepatuhan.
Cara Menyiapkan Anak Perusahaan Myanmar
Apakah Anda tahu cara mendirikan anak perusahaan di Burma berdasarkan lokasi dan jenis entitas Anda? Banyak perusahaan tidak memahami bagaimana proses pendirian berubah tergantung pada faktor-faktor tertentu. Pertama, Anda harus menemukan kota atau wilayah terbaik di negara ini dengan undang-undang pendirian yang ramah. Jika Anda tidak mengenal lokasi yang berbeda, bekerjalah dengan ahli yang dapat merekomendasikan tempat yang tepat untuk kantor Anda.
Anda juga harus memutuskan entitas yang akan mendukung sasaran bisnis Anda. Di Myanmar, Anda dapat bergabung sebagai perseroan terbatas (LLC), perusahaan patungan, perusahaan publik terbatas, kantor cabang, atau kantor perwakilan. Jika Anda ingin bekerja seperti perusahaan residen, kami sarankan untuk bergabung sebagai LLC karena ini akan memberi Anda kebebasan lebih. Namun, jika Anda hanya akan menangani beberapa aktivitas, Anda harus menggunakan struktur kantor cabang atau perwakilan.
Jika Anda memutuskan untuk mendirikan anak perusahaan Myanmar Anda sebagai LLC, Anda harus mengikuti langkah-langkah ini:
- Minta nama perusahaan yang unik
- Dapatkan Sertifikat Pendirian Bisnis
- Menandatangani permohonan di hadapan pengacara atau akuntan bersertifikat
- Membayar semua biaya pemerintah
- Membuka rekening bank dalam negeri
- Kirimkan pernyataan registrasi
- Membuat dua salinan Memorandum dan Anggaran Dasar yang dicetak di Myanmar dan Inggris
- Mengirimkan sertifikat terjemahan oleh penerjemah yang kompeten
- Mengirimkan daftar lengkap direksi
- Dan lainnya
Undang-Undang Anak Perusahaan Myanmar
Anda harus mengikuti serangkaian undang-undang anak perusahaan Myanmar tertentu saat mendirikan LLC di Burma. Misalnya, Anda memerlukan dua pemegang saham dan dua direktur. Pemegang saham Anda dapat berupa individu atau perusahaan dan tidak perlu tinggal di negara tersebut. Namun, jika perusahaan Anda mencakup investasi asing, Anda harus mendapatkan persetujuan dari Komisi Investasi Myanmar (MIC) sebelum bekerja. Perusahaan dengan pemegang saham asing membutuhkan modal saham disetor $50,000 untuk industri jasa dan $150,000 untuk industri manufaktur.
Meskipun LLC memiliki kebebasan paling besar untuk beroperasi, mereka juga harus mengikuti beberapa pedoman yang lebih ketat. Semua LLC harus memberikan pengembalian keuangan tahunan kepada pihak berwenang, melakukan pembayaran pajak perusahaan per kuartal, dan menyerahkan laporan keuangan tahunan. Perusahaan milik asing juga dapat menjalani audit.
Manfaat Mendirikan Anak Perusahaan Myanmar
Meskipun proses pengaturan anak perusahaan di Burma dapat memakan waktu berminggu-minggu, berbulan-bulan, atau bahkan setahun, Anda dapat memperoleh manfaat dari bekerja di negara ini. Banyak perusahaan memutuskan untuk mengembangkan bisnis sebagai LLC karena memberikan lebih banyak manfaat bagi mereka. Perusahaan induk Anda akan memiliki kewajiban terbatas dari anak perusahaan, yang melindungi kedua struktur dan memberi mereka tingkat independensi.
G-P memberikan manfaat ini dan lebih cepat. Saat Anda memilih alih daya anak perusahaan Myanmar bersama kami, kami akan membantu Anda menyelesaikan anak perusahaan kami yang ada dalam satu atau dua hari. Tim kami akan menangani perekrutan, orientasi, tunjangan, kompensasi, dan penggajian selagi Anda menghabiskan waktu untuk mengembangkan bisnis Anda.
Pertimbangan Penting Lainnya
Jika Anda merencanakan pendirian Anda sendiri, kami sarankan untuk membuat rencana untuk waktu dan keuangan yang Anda harapkan. Mulailah dengan mendelegasikan tugas dan menyelesaikan jadwal eksekutif utama selama berminggu-minggu selama proses pendirian. Anda juga dapat berbicara dengan departemen keuangan Anda tentang berapa biaya untuk menggabungkan dan menyelesaikan seluruh proses. Jika Anda tidak memiliki ahli hukum anak perusahaan Myanmar di tim Anda, pertimbangkan untuk merekrut ahli pihak ketiga yang dapat membantu Anda tetap patuh.
Biarkan G-P Membantu Ekspansi Anda
G-P ingin melihat Anda sukses di Myanmar dan sekitarnya. Hubungi kami hari ini untuk informasi lebih lanjut tentang alih daya anak perusahaan Myanmar.