Czwarty rok z rzędu G-P zdobyła najwyższą pozycję lidera pracodawca formalny w raporcie Everest Group, wzmacniając swoją niezrównaną pozycję lidera w branży i wpływ na cały krajobraz pracodawca formalny.​​ 

"Firma G-P została uznana za lidera i gwiazdę w rankingu Everest Group pracodawca formalny Rozwiązania PEAK Matrix® Assessment 2025 za umiejętność łączenia innowacji ze skalą" - powiedziała Priyanka Mitra, wiceprezes Everest Group. "Inwestycje w GenAI z G-P Gia, wraz z opartym na sztucznej inteligencji pakietem pracodawcą formalnym i zarządzania wykonawcami oraz solidnym silnikiem zgodności, podkreślają nacisk firmy na automatyzację i zarządzanie ryzykiem. Wbudowane interfejsy API firmy G-P, globalny zasięg za pośrednictwem 100+ podmiotów będących jej własnością oraz niezmiennie wysokie wyniki zadowolenia kupujących wzmacniają jej zdolność do płynnego zarządzania pracownikami na różnych rynkach".​​ 

PEAK Matrix® Assessment zapewnia dogłębną analizę i spostrzeżenia, których przedsiębiorstwa potrzebują, aby wybrać najlepszych dostawców technologii i usług. Tegoroczna ocena to kompleksowy globalny raport, który ocenia szereg dostawców rozwiązań pod kątem takich czynników, jak dochody, baza klientów, rozwój, skala operacyjna, innowacje technologiczne i zadowolenie klientów. Everest Group identyfikuje Liderów jako dostawców, którzy nie tylko utrzymują silną obecność na rynku, ale także inwestują we własne technologie, aby wyróżnić się na tle konkurencji.​​ 

Planując działania na stronie 2025 i poza nią, proszę nawiązać współpracę z partnerem, który konsekwentnie dostarcza rozwiązania.​​ 

Czy chcą Państwo zobaczyć, co wyróżnia lidera PEAK Matrix®? Proszę pobrać pełny raport Everest Group, aby uzyskać obiektywny obraz rynku i dowiedzieć się, dlaczego G-P pozostaje najlepszym wyborem dla firm na całym świecie.​​ 

O nas​​ 

G-P (Globalization Partners) to uznany lider w dziedzinie zatrudnienia na świecie zajmujący pozycję 1 w każdym raporcie analityków branżowych. Globalna platforma zatrudniania G-P dostarcza firmom każdej wielkości wszystko, czego potrzebują do zarządzania całym cyklem życia pracownika, dzięki zaufanemu rozwiązaniu Global HR Agent, G-P Gia™ oraz opartym na sztucznej inteligencji produktom formalnego pracodawcy (EOR) i wykonawców. G-P wspiera zespoły w ponad 180 krajach, oferując ponad dekadę doświadczenia w globalnym zatrudnieniu, największy zespół ekspertów ds. kadr, prawa i zgodności z przepisami w poszczególnych krajach oraz bezkonkurencyjną, autorską bazę wiedzy.​​ 

Wyłączenie odpowiedzialności​​ 

Licencjonowane fragmenty zaczerpnięte z raportów PEAK Matrix® Everest Group mogą być wykorzystywane przez licencjonowane strony trzecie do wykorzystania w ich własnych działaniach marketingowych i promocyjnych oraz materiałach dodatkowych. Wybrane fragmenty raportów PEAK Matrix Grupy Everest® niekoniecznie przedstawiają pełny kontekst naszych badań i analiz.  Wszystkie badania i analizy przeprowadzone przez analityków Everest Group i zawarte w raportach Everest Group PEAK Matrix® są niezależne i żadna organizacja nie uiściła opłaty, aby znaleźć się w rankingu lub wpłynąć na swój ranking.  Aby uzyskać dostęp do pełnego badania i dowiedzieć się więcej o naszej metodologii, prosimy odwiedzić stronę Everest Group PEAK Matrix® Reports.​​