e-book
Zarządzanie całym okresem zatrudnienia pracowników.
Teraz możesz z łatwością zarządzać każdym etapem zatrudnienia pracowników: od ich przyjęcia i wdrożenia przez wynagrodzenie, świadczenia i samopoczucie aż po odejście z firmy.
Globalne rozwiązania kadrowe.
Usprawnione przepływy pracy i zautomatyzowane śledzenie pozwalają na łatwe zarządzanie listą płac, czasem wolnym, wydatkami, świadczeniami i wiele więcej — a wszystko to w ramach naszej intuicyjnej platformy.
Regionalni eksperci kadrowi.
Dbamy o to, aby każdy kandydat był wspierany na każdym etapie i w każdym kraju przez regionalnych ekspertów kadrowych — w trybie 24/7/365.
Buduj zespoły w dowolnym miejscu dzięki naszej elastycznej globalnej liście płac.
Płać zespołom na całym świecie w najwygodniejszy sposób — zarówno dla Ciebie, jak i dla nich. Dokonuj i odbieraj płatności natychmiast, w wybranej walucie, korzystając z elektronicznego portfela (wspieranego magią płatności Wise), Zautomatyzowanej Izby Rozliczeniowej, przelewu bankowego, przelewu elektronicznego i kart wirtualnych.
Oszczędzaj czas poświęcany na zarządzanie czasem i urlopami pracowników.
Szybko reaguj na wnioski o urlop. Możesz zatwierdzać i odrzucać wnioski, śledzić ich historię i eksportować raporty z zarządzania czasem, a to wszystko z jednego miejsca.
Sprawdzaj i opłacaj wydatki w każdym miejscu.
Możesz z łatwością przeglądać, zatwierdzać lub odrzucać raporty dotyczące wydatków i usprawnić proces zarządzania nimi. Możesz nawet tworzyć raporty bezpośrednio z poziomu platformy.
Poznaj opinie naszych klientów
„Członkowie naszego personelu zatrudnieni przez G-P mają silne poczucie przynależności do naszej firmy”.
Kay O'Mahony Wiceprezes ds. globalnych zasobów ludzkich w ClickDimensions
„Znajdujemy utalentowanych pracowników, a G-P pomaga nam ich zatrudnić i wdrożyć zgodnie z lokalnymi przepisami prawa pracy w ciągu kilku dni lub tygodni”.
Ingrid De Clercq Chief People Officer w firmie Deliverect
„Wszyscy nasi utalentowani specjaliści są w pełni uznawani za pracowników firmy Karger Wszyscy współpracownicy zatrudnieni za pośrednictwem G-P są traktowani tak samo, jak każdy inny członek naszego personelu”.
Daniel Ebneter Dyrektor generalny w firmie Karger Publishers
produkty
