關於此事件：
與英國和愛爾蘭的頂尖 CHRO 合作，共同應對現今 CHRO 面臨的共同業務挑戰和重要優先事項。 參與這個由同儕推動的本地一日計畫主題，並針對以下主題進行互動討論：
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實現勞動力中的技術和人工智慧變革
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在瞬息萬變的環境中塑造敏捷的領導者
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推動創新的工藝文化
參加 G-P的晨間行政董事會議室會議，瞭解 打造企業級勞動力架構。 CHRO 越來越負責形塑全企業的架構，以實現永續擴展，同時駕馭法規複雜性、地緣政治波動性和自動化的快速進展。 人事主管必須設計支援成長、強化治理並保持跨國文化一致性的策略基礎架構。
在本課程期間，我們將探討如何：
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建構支援快速國際擴張的勞動力策略，而不影響文化或凝聚力
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開發營運模型，以大規模管理跨境複雜性、治理和風險
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將 AI 整合到全球工作流程中，以自動化常規合規和管理工作，讓人力資源主管可以專注於高價值的人類人才
