G-P Gia™ 獲 HR Executive 評為 2025 名最佳 HR 產品。 瞭解更多
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Onboarding

透過簡單的自助式工作流程,幾分鐘內即可入職。

Get step-by-step guidance throughout the onboarding process, from adding a new team member to the platform to setting up benefits. Our products free up your HR teams and delights new employees. It’s a win-win.

合規聘僱合約
How it works

為您和您的全球團隊提供一條直接路徑。

新增新員工

只需點擊幾下,即可將潛在新僱員新增至平台。

將團隊成員新增至您的全球團隊時,您將獲得我們的全天候線上支援,這將協助指導您完成入職過程的每一步。

所提供的人力資源支持

獲得您所需的所有人力資源支持。

設定福利和薪資單,並填寫有關您預期聘僱人員的正確資訊,無論該人員來自哪個國家。

持續協助視覺形象

享受本地區專家的持續協助。

我們的區域人力資源專家隨時為您和您的新團隊成員提供全天候支援。 因此,如果您有任何問題或疑問,我們將為您提供協助。

聽取我們顧客的意見

“Having G-P oversee the entire cycle of hiring, onboarding, compensation, benefits, taxes, and more, allows us to focus on our core business objectives.”

Amoy Diagnostics 的 Kimi Hao 人力資源及行政經理

Amoy Diagnostics 標誌
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“We find the talent and G-P helps us hire and onboard them in accordance with local labor laws in a matter of days or weeks.”

Ingrid De Clercq Deliverect 人力資源長

整合

透過簡單的整合,精簡您的入職過程。

在入職期間與您的人力資本管理和薪資發放系統無縫整合。 自動將人力資源資料從 G-P 傳輸到您現有的工具,節省大量的手動輸入時間,並降低人為錯誤的風險。 一氣呵成。

合規聘僱合約

在全球均享有簡化的入職體驗。

讓 G-P 處理涉及在不同國家聘僱新員工的所有法律和行政任務,並確保您的團隊成員能夠快速有效地開始工作,而不會出現任何延誤或問題。

減輕負擔

最大程度地減輕負擔,同時也能讓新團隊成員高興。

節省時間和資源,可以更好地用於其他優先事項,例如尋找使團隊茁壯的新方法。 順利的入職過程可以幫助新聘僱的員工感到受歡迎和支持,從而提高參與度和留任率。

More global growth, right this way with G-P.

EOR 儀表板

名義僱主。

利用我們已建立的全球實體網路,在現今 180 多個國家聘僱您的人才。
深入了解
約聘人員卡 2

約聘人員。

透過 G-P Contractor 在超過 180 個國家為短期和長期專案快速且合規地聘僱約聘人員和以 50 種以上的貨幣支付薪酬。
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合約縮圖

勞動契約。

在幾秒鐘內建立合法合規的勞動契約,並為每個人自訂每份合約。
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招募工具儀表板

招募工具。

我們的區域專家由始至終提供全面支援,實現您的全球人才聘僱目標。
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只需幾分鐘,即可啟動人才入職流程。

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國家可用

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薪資發放準確率

200+

全球合作夥伴

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顧客滿意度

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