التحدي: تعزيز عمليات الموارد البشرية عبر الفرق الأمريكية والدولية

في عام 2021، حددت أفيونيكا الحاجة إلى تحسين عمليات الأفراد وعمليات إدارة الموارد البشرية للسماح بمزيد من التركيز على المبادرات الاستراتيجية الرئيسية. سعت الشركة إلى إنشاء منظمة مهنية لأصحاب العمل (PEO) لتوفير خبرة الموارد البشرية والدعم والتكنولوجيا المتقدمة للموظفين الأمريكيين، بالإضافة إلى صاحب عمل مسجل (EOR) لضمان الامتثال والتوجيه لأعضاء فريقهم الدولي.

الحل: تعزيز عمليات الموارد البشرية باستخدام G-P وTriNet

بعد تقييم موردي PEO، اختارت Avionica TriNet لتوفير التكنولوجيا والخبرة والمزايا اللازمة لفريقها الأمريكي. من خلال TriNet، اكتشفت Avionica الشراكة مع G-P، والتي جعلتها خبرتها العالمية في الامتثال وصاحب العمل المُسجل شريكًا مثاليًا لدعم القوى العاملة الدولية لشركة Avionica في أرمينيا والهند واليابان والمكسيك والبرتغال وغيرها.

"تساعد كل من TriNet وG-P في التعامل مع التفاصيل اليومية بالنسبة لي. أنا أحب ذلك"، كما أوضحت لورين هابر، رئيس الموارد البشرية في Avionica.

يقدر فريق الموارد البشرية في Avionica وجود شركاء موثوق بهم لإدارة مهام الموارد البشرية والامتثال اليومية، مما يسمح لهم بالتركيز على الأولويات الاستراتيجية.

TriNet G-P وأتولى الكثير من المهام الإدارية للموارد البشرية حتى أتمكن من التركيز أكثر على المبادرات الاستراتيجية. G-P يحافظ على امتثالنا للقوانين في البلدان التي لست على دراية بها، وتجعل TriNet إدارة المزايا والإجازات ومعالجة كشوف الرواتب أمرًا سهلاً بالنسبة للقوى العاملة الأمريكية لدينا."

لورين هابر

رئيس الموارد البشرية في أفيونيكا

النتائج: الثقة والدقة والوضوح للقوى العاملة العالمية

يحظى الفريق براحة البال من جودة الخدمة العالية التي يحصلون عليها من كل من G-P ترينت. توفر قدرات إعداد التقارير، لا سيما التقارير المنمذجة، رؤية أوضح للقوى العاملة ومقاييس الأجور.

دقة الأشياء - لا أحتاج إلى القلق بشأن أي شيء. وقد ساعد كل من TriNet وG-P على التخلص من أخطاء المزايا وكشوف الرواتب التي يمكن أن تنتج عن العمليات اليدوية التي استخدمناها سابقًا."

لورين هابر

رئيس الموارد البشرية في أفيونيكا

من خلال هذا الدعم المتكامل، يمكن لشركة Avionica الاحتفاظ بأعضاء فريقها الموهوبين ودعمهم في جميع أنحاء العالم مع التركيز على الابتكار والتميز التشغيلي.

ومع استمرار تطور تكنولوجيا الفضاء الجوي، أصبحت شركة Avionica في وضع يسمح لها بمواصلة الابتكار لشركات الطيران التجارية والمصنعين وغيرهم. وبدعم من G-P وTriNet، يمكنهم توسيع نطاق القوى العاملة العالمية لديهم وإدارتها بثقة.