قبل التوسع إلى أوكرانيا، يجب على الشركات أن تأخذ في الاعتبار عدة عوامل، مثل إعداد كشوف الرواتب، وإنشاء شركة تابعة، وغير ذلك الكثير. يمكن أن تساعد G-P في تسهيل توسعك من خلال حلول صاحب العمل المسجل (EOR). سنستخدم الشركة التابعة لنا الحالية لتوظيف الموظفين نيابةً عنك وإضافتهم إلى كشوف الرواتب المتوافقة لدينا.
قواعد الضرائب في أوكرانيا
يتعين على الشركات دفع ضريبة اجتماعية موحدة (UST) بنسبة 22% من إجمالي راتب كل موظف كجزء من برنامج الضمان الاجتماعي في أوكرانيا. وبصفتك شركة دولية، فإنك تتحمل أيضًا مسؤولية المساهمة بضريبة أرباح الشركات التي تبلغ 18% من إجمالي دخلك و20% من الضريبة غير المباشرة.
يدفع الموظفون 18% من إجمالي راتبهم إلى ضرائب الدخل، والتي يتحمل أصحاب العمل مسؤولية اقتطاعها. يحتاج الموظفون أيضًا إلى دفع ضريبة عسكرية تبلغ 1.5% من إجمالي رواتبهم.
خيارات الرواتب في أوكرانيا للشركات
لديك خيارات 3 مختلفة لكشف الرواتب في أوكرانيا للاختيار من بينها:
- داخلي : يمكن للشركات الكبيرة التي ترغب في العمل في أوكرانيا على المدى الطويل تشغيل كشف الرواتب الداخلي من خلال شركتها التابعة. ستحتاج إلى الميزانية والوقت لتوظيف فريق الموارد البشرية المناسب لضمان الامتثال.
- شركة أوكرانية لمعالجة كشوف الرواتب: يمكن لشركة أوكرانية لمعالجة كشوف الرواتب مساعدتك في تعهيد كشوف الرواتب، حتى لا تقلق بشأن الدفع للموظفين. ومع ذلك، ستظل مسؤولاً عن الامتثال.
- G-P: من خلال الشراكة مع وصاحب العمل للسجلات مثل G-P ، يمكنك توسيع نطاق حضورك العالمي دون متاعب إعداد الكيان وإدارته. معنا، يمكن للشركات أن تطمئن إلى أنه سيتم الدفع لجميع الموظفين في الوقت المحدد وبامتثال.
كيفية إعداد كشف رواتب في أوكرانيا
قبل إعداد كشوف الرواتب، تحتاج إلى إنشاء شركة تابعة في الدولة. اعتمادًا على المكان الذي تقوم فيه بالدمج والجهة التي تختارها، قد يستغرق الأمر أسابيع أو أشهر، وستشمل بعض خطوات العملية رسومًا. ستحتاج أيضًا إلى فتح حسابات مصرفية في الدولة لدفع مستحقات الموظفين.
شروط الاستحقاق/الإنهاء
يجب تضمين شروط الاستحقاق والإنهاء في عقد عمل مكتوب قبل تعيين الموظفين وإضافتهم إلى كشوف الرواتب. تسمح أوكرانيا بفترات اختبار تصل إلى 3 أشهر.
تبسيط إدارة كشوف الرواتب العالمية مع G-P .
تعمل G-P على تبسيط كل خطوة من خطوات عملية إدارة كشوف الرواتب باستخدام Global Growth Platform™ الرائدة في السوق الخاصة بنا. ادفع لفريقك بثقة في أي مكان في العالم 150 بالعملات باستخدام نظام الرواتب الآلي في الوقت المحدد 99% - كل ذلك بنقرات قليلة فقط. تتكامل منتجاتنا أيضًا مع حلول HCM الرائدة، حيث تقوم بمزامنة بيانات كشوف رواتب الموظفين عبر المنصات تلقائيًا لإنشاء مصدر واحد موثوق وملائم للحقيقة لفرق الموارد البشرية.
اتصل بنا لمعرفة المزيد حول كيفية دعمنا لك.