امتلاك منصة ممكّنة دوليًا في وضع الاستعداد
إن خبرة مقدمي الرواتب في القضايا الإدارية المعقدة، مثل تصنيف العمال وتتبع الوقت الإضافي ومعالجة بيانات العملاء، تمكن عملائهم من التركيز على تنمية أعمالهم.
ومع نمو هذه الشركات، ستتطلب تطلعاتها التوسعية الدولية حلاً عالميًا للرواتب يتسم بالفعالية والكفاءة مثل ذلك الذي تتمتع به السوق المحلية. من خلال الشراكة مع صاحب العمل المسجل (EOR)، يمكن لمقدمي الرواتب كسر حواجز التوسع العالمية لعملائهم من خلال حل سلس وشامل.
بادر بتنزيل هذا الدليل السريع للتعرف على:
- كيف يمكن لمقدمي الرواتب الاستفادة من Global Employment Platform كاملة.
- كيفية الانتقال بمنصة إدارة الرواتب إلى المستوى التالي.
- لماذا يستفيد مقدمو الرواتب من الشراكة مع EOR.
نبذة عنَّا
اجعل نفسك حليفًا إستراتيجيًا للعملاء من خلال مساعدتهم على توظيف أي شخص في أي مكان بسرعة وسهولة. من خلال الشراكة معنا، يمكنك أن تقدم للعملاء المحتملين منصة مؤسسة عالمية تُدير شؤون الموظفين ممتثلة تمامًا ومعززة بالذكاء الاصطناعي يُشغلها خبراء الموارد البشرية العالميين التابعين لنا. تخلص من تعقيدات التوظيف العالمي لتتولاها جهة رائدة صناعيًا تحصل على نسب 97% باستمرار من تقييمات رضا العملاء. مع Globalization Partners يمكنك أنت وعملاؤك النجاح بشكل أسرع.
Globalization Partners: كسر الحواجز للجميع، في كل مكان