稳定人才管道的道路
对 ESG（环境、社会和治理）合规专家、AI 道德专家和数据隐私律师等专业角色的需求增长速度快于当地人才库所能支持的。 这种技能短缺促使商业服务领导者重新评估传统的招聘策略，并超越人才的边界。
无论您是想缩短时间表、支持持续运营，还是满足全天候客户需求，本指南都将为您提供构建成功全球团队所需的工具。
内部内容：
- 影响当今商业服务公司的三大挑战
- 全球招聘的三大好处
- 逐步的全球招聘路线图
- 现实世界的成功故事
在全球范围内招聘并建立稳定的人才渠道，为您的公司带来长期成功。
关于我们
G-P全球化 （Globalization Partners®） 是公认的全球就业领导者，在 EOR 行业分析师报告中排名第一。 G-P global employment platform 提供各种规模的公司管理整个员工生命周期所需的一切。 G-P 为 180 多个国家/地区的团队提供支持，他们拥有十多年的全球就业经验、国内最大的人力资源、法律和合规专家团队，以及无与伦比的专有知识库。